面经详情

分享一下面经，面试分三轮，笔试一面二面，笔试的试卷应该用了很久了，全部是选择题，有心人提前做准备，笔试成绩达到要求了会紧接着一面，没过的可以直接走人了，一面问c++相关的知识，涉及各个方面，问的差不多了就是现场写代码，都是一些经典的问题，递归，中缀转后缀，一面过了就是二面，二面是总监级别的大佬，问问个人情况，大学哪里，问问项目经验，问点操作系统相关的问题，接着还是手写代码，难度不大，细心分析就好。 总结:比较看中分析问题的能力和思路，基础不差就行，不要紧张，把自己的思路清晰的说出来，不会也要试着分析，二面过了就是谈工资了。 ...查看更多

面试两轮。第一轮是HR面。简单介绍公司产品后，问了为什么离职，前公司的福利待遇，加班情况，然后阐述现在公司状况——加班是一定有的，没有加班费，提供午餐和加班晚餐，一金和交通补贴只能选其中一个，一个月年终奖，项目奖在敲定过程，暂不确定如何实施，做的多是定制产品。第二轮是技术面。没有笔试，问了C++多态性，SPI，TCP、UDP的区别等问题。...查看更多

面试比较正规，但是不难，总共分三轮，第一轮是技术经理面试，会就着简历和公司的岗位要求问你一些纯技术问题，面试官比较专业，也会认真聆听你的回答；第二轮是产品经理面试，一般会问一道算法题，问你实现的思路；第三轮是CTO面试，问问你的经历和职业方向，基本上是走个过场而已。如果前面三轮都过了，就等人事电话跟你谈薪资了。...查看更多

首先自我介绍，接着简单介绍了自己简历上的项目！C++问了虚函数，new和delete的区别，堆内存和栈内存区别，计算机网络问了三次握手和四次挥手，socket服务器搭建流程，操作系统问了进程和线程，信号和信号量这些，其他的记不清楚了！两道代码题，第一道删除map中符合某种条件的元素，第二道判定一颗二叉树是否平衡！差不多就这些。...查看更多

笔试，技术面，HR面，boss面，一共三面。笔试题包括STL，算法，递归，一些Linux命令，sscanf函数用法不是很难。技术面也比较简单，就是问一下STL，还有多线程，TCPIP协议，三次握手之类的比较基础的，还有项目的情况。HR也很好说话，boss面也很好聊，就比较随便了。面试官都是女的，boss也挺好看的！可惜公司太小，办公基本都会去银行办公，不太容易接受，所以没有去！...查看更多