面经详情

很久了，现在谈谈华为的面试过程吧。我当时是研究生，先是笔试，然后技术面试，技术面试的时候是一名工程师，感觉话不多，我在学生时候拿过一些项目奖，就balabala给他谈了一遍，通过； 然后是团队面试，分正反双方辩论，当时的辩论主题是“大学生应该创业”，我是反方，刚好学校有个同学创业失败，耽误学业，给我引用了，事实和论点鲜明，通过集体面试； 还有英语面试、心里压力测试，最后是Boss面试，Boss问我愿意做销售么？考虑到不能喝酒，婉拒销售职位，后来觉得后悔，其实华为海外销售，也不用怎么喝酒的。 总的来说，华为面试需要做一些准备，然后就是自信体现。 ...查看更多

目前只面了一面和二面，两个不同的面试官，态度都很好。本科校招基本就是先自我介绍给面试官讲你的基本情况，然后面试官会根据你讲的基本情况来问一些项目或者专业基础类的问题，不会的直接说不会就好，想不起来的会引导你说出来，问的问题大概是根据个人背景来的，当然数电模电和设计的一些基本知识肯定要会。...查看更多

首先那个环境让我感到很不舒服，开车不让停进去，停在路边全是车又没车位，最后我没办法，开到很远一个地方，步行过去。第一影响大打折扣。讲真，第一次遇到这么奇葩的，本来都不想去得了，遵循既来之则安之原则，就去看了一下。 再说一遍环境让人很不舒服，然后进去保安室后面填表，研发经理面试，然后找个做技术的面试，问了一些常用芯片问题，然后让我看原理图，画一下pcb布局布线，我说没时间画图，我会就会，不会就说不会了，本来就不想去的了，没必要浪费那个时间。没聊两句，然后他看我不画图就叫我走了，两字，坑爹。听说明年2，3月份搬到中山。此为面试经过，帮助大家避坑。 ...查看更多

两轮吧，一轮用人部门领导和科长。科长是个女的，挺强势，偶尔飚脏话，加班严重，首先问你能不能接受，意思就是接受继续往下谈，不接受到此为止。薪资待遇当面不说，确定面试通过了，也没谈薪资待遇，要求先找工作日去公司实习两天，看看你水平确定薪资，而且试用期3个月如果你表现的不能接受加班，无条件开除你。 情况就是这么个情况，即使面试通过了也不会去这样的公司，希望有想去这家公司的考虑清楚，早8:00到晚10:00，每天，记住是每天，绝不危言耸听。以上每一个字都是源自亲身的面试经历。 ...查看更多

面试的是德兰明海的电源工程师岗位。招聘主管接待的，挺和气的；面试官也挺好的，没有问太多技术问题，简单的谈了以前开发的产品，然后说了下这个岗位要开发的产品，然后问说为什么离职，我说以前的公司加班比较多。估计不合适，哪怕是通过面试了，我也不想来，这边本身就是大小周，然后面试官自己，每天都还加班到10点钟，平常加班还是义务的，周末有时候都还要加班，周末加班可以调休。...查看更多

两轮面试，首先是笔试，笔试题目很基础，都是一些数字电路的基础知识，但对于应届生还是要重视笔试啊！笔试之后就是技术面试，面试官给人的感觉很亲切，没有为难我缺少项目经验。问了一些笔试题目上没答出来的，然后又耐心的跟我解释。技术面试完之后是hr面，在这之前也面试了一些其它一些大大小小的公司，让我对人事面有点恐惧。但这里的人事经理人让我很放松，没有一上来就各种问题轰炸，反而是跟我细心的分析行业趋势和公司的发展。...查看更多