面经详情
匿名用户
面试了职位:地产项目管理
确定通过
感觉就是看经验看学历
第一轮自我介绍,群面,发表过观点,问了问题,总结陈述。第二轮,副总单独面试,问了些监理知识,感觉不难。一周内收到offer。
2轮
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匿名用户
安装水暖工程师
感觉靠谱
6月份面试,当天直接进行考试,考试完后进行专业面试,面试官一个技术部的,一个工程部经理,一个项目经理,问得一些常见问题,然后就是漫长的等待,第一个HR会跟你沟通工作地点,然后等着第二个HR给你沟通薪资,最后是offer。直到8月才入职,很漫长的过程。
2 年前 发布
5
匿名用户
地产项目管理
感觉没戏
目前为止只进行了第一轮,小组面,因为是第一次,原本也没准备去地产,没怎么准备。原以为是小组讨论,最终是辩论,整个过程30min,一组十二个人,进去两分钟自行分组,五分钟就辩题进行讨论,后面全程有面试人员控制流程,不需要再对时间和流程进行控制,这个过程中一定要确定一下小组整体战略,否者一盘散沙,讨论完就是一个人一分半钟的自我陈述。 个人建议小组一定要确定一到两个所有人都支持的论点,所有人不断立论,不断强化,将论点立起来,在此过程中可以适当稍微反驳对方观点,并提出一点自己的观点。还有五分钟自由辩论以及一分钟结辩,整个流程切忌慌张。
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2 年前 发布
1
匿名用户
地产项目管理
感觉靠谱
第一轮:群面,一组10多个人,两个面试官,每人30秒自我介绍,两分钟即兴演讲,演讲题目就是辩论题目,让你选一个方面讲,不给准备时间。第二轮:群面,四五个面试官,就一个面试官发问,问了问专业,成绩,然后有没有考研打算,为什么不考研,时长大概不到三分钟。
2 年前 发布
匿名用户
地产项目管理
确定通过
本人是靠朋友内推进入恒大的,首先朋友将我的简历推送给人事,人事会统一安排面试。我的一面是工程部经理面试,工程部经理主要是从个人的语言表达能力及工程管理及技术相关知识的掌握程度进行考察,大约谈了半个小时。二面就是主管工程领导,一般一面没问题,二面就是大致走个形式,会让做个自我介绍,简单谈几句,基本就是这个流程。
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2 年前 发布
4
匿名用户
地产项目管理
感觉没戏
HR电话通知面试,一开始是人事主管,问了一些个人问题,有没有结婚、打算什么时候结算、什么时候要小孩等,然后是部门主管1人、部了几个专业问题,最后公司老总,没什么技术问题,和人事主管问的差不多,主要关心是否生小孩。
2 年前 发布
1
匿名用户
电气项目工程师
确定通过
社招去的面试,面试那天人特别多,总共两轮面试,第一轮和人力及部门领导级别的人进行面试,第二轮与副总级别面试,基本第一轮过了后就没什么问题了,第一轮会问一下相关专业问题,不过都不是很难回答,总体感觉还行吧。
2 年前 发布
匿名用户
地产项目管理
确定通过
面试以演讲、群面为主,共有4轮面试,第一轮面试是一分钟演讲,会发邮件给你三个题目,选一个题目进行一分钟演讲,一般为几十号人面试,上去讲了一分钟就行了,回去等通知; 第二轮面试是7个人一组面试,面试前会给你一个题目,让你进去之后按这个进行讲解,时间为3分钟以内,之后会进行提问,同时问你接不接受调剂(包括工作及地点); 第三轮是网上问卷,基本上是性格测试;第四轮就是到总部进行面试,面试为群面,进去之后抽取一个题目进行演讲,之后进行提问。
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包含1个问题,1个回答
Q:你觉得收入、地点、未来发展等哪一些对你来讲更重要?你工作中更看重什么因素?
2 年前 发布
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