面经详情

#写写面经攒人品 先网申了然后让去宣讲会 刚好我们学校有一场就过去了 宣讲会结束有笔试 每个岗位都不一样的题 我投的是财务 题不难 有单选多选和写分录  笔试后一两天接到电话让去公司面试 一开始以为要群面的 后来问了HR小姐姐说是部分岗位要 公司挺好找的 地铁站出来走两步就到了 去到先填表 然后带去面试 一共两轮面试 先是财务部的一个经理面 基本是针对简历问的 比较注重实习经历吧 没有问到专业知识 然后接着是HR面 都是一些比较常规的问题啦记得不是很清楚了 两个面试官都挺nice的~面完说一周内通知 现在还没消息 希望有好结果啦 ...查看更多

一般第一面是HR和面试部门负责人，主要问你一些过往经历等问题，例如，你觉得你上一份工作之类的，你觉得自己最骄傲的事情？你觉得自己是一个什么性格的人之类的，正常情况下，你只要过了一面到了二面就一定进的啦，二面是老板面试，主要是见见面相互认识一下，谈谈你个人的职业发展，介绍公司框架发展方向等。...查看更多

面试过程很简单的，首先是自我介绍，然后面试官点评。接着就聊到为啥离职，觉得自己哪个模块工作内容做的最好，问我有什么想问的问题。整体给我的感觉吧，就是傲慢无礼，各种挑剔我的经验。。 我其实还蛮纳闷的，因为知名的央企，上市公司等企业我都有面试过，面试官都很有礼貌且随和，问题也很专业，为啥这么一个去年才刚挂牌新三板的中等规模的企业却这么咄咄逼人？ 我想了想我的学历和工作经历，不说优秀，也不算差。直到我看到他们在某求职网站挂出的岗位工资，竟然比我目前企业的专员还要低，一切的傲慢似乎都有了原因。所以拜托贵司的hr，量力而行哈。 ...查看更多

不知道你们请的中智外包的HR怎么搞的，电话态度超级差，投了简历隔了快一个星期打电话给我，说话一分钟之内就把薪资工作内容草草讲完。问他具体的工作内容就不耐烦的说我刚刚已经讲过很多遍了啊！问他什么都是讲过了，实际跟我讲的话都没超过十句，搞笑吗？还问我你不是做会计的吗这点都不清楚？第一次接到态度这么差的HR！不愿意打电话可以啊我没逼着你打我电话啊，电话是你打的，你邀请我面试！搞搞清楚好吗，无语！...查看更多