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匿名用户
面试了职位:其他职位
感觉靠谱
五险和公积金按最低标准缴,与hr的电话沟通没有问清楚。
五险和公积金按最低标准缴,与hr的电话沟通没有问清楚。主管不是做这一行的,问题比较表面,总体来说难度不大。对应聘者的要求比较高,各方面都有侧重,但薪资达不到预期。创业公司,主管和老板很年轻。面试结束后已经过了6点,但工位上的人还是比较全,目测加班比较严重。感觉结婚有家室的人不太适合。
加班
薪资
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匿名用户
科研助理
感觉靠谱
我参加的校招,上午招聘会上把简历给了他们,下午去参加了宣讲会,播放了他们公司的一些大事件还有老板的创业史,后边本科生面试一对多,硕士生一对一,问你在学校有没有特难忘,遗憾,自豪的事等等之类的,特长,优缺点,和室友相处怎么样,就是了解下你这个人大概的为人处事,品格特点吧,据实说就行了感觉也不难。后面第二天就发来了入职函,后面就是谈谈工资。
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2 年前 发布
1
匿名用户
其他职位
感觉靠谱
公司是外企,办公环境非常不错,虽然没有接触过员工,但是从感受来看,公司员工都非常专业,说的一口纯正的外语,面试的HR挺利索的,会给你传递一种双向选择的信号,除了问一些基本问题了解你之外,会告诉你该项工作职责主要是什么,你觉得适不适合你。总之,对该公司整体印象不错。
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2 年前 发布
5
匿名用户
其他职位
未通过
招聘产业园区项目总,同一时间去了四五个候选人。分别安排在不同会议室,感觉面试人员就是闲聊天,没有一点专业度。聊了二十几分钟说通过初试了,让等ceo复试。一等就是三个多小时,然后被告知领导有事回家等通知,然后就没有然后了。
2 年前 发布
匿名用户
项目管理
确定通过
首先业务线面试,对一些逻辑和压力的问题。然后是人事的询问简单的信息。总体来说还是比较简单的,因为我是内推进来的。应届生面试还是比较简单的,如果是有工作经验社招进来的,还需要通过总监级的面试。这个持续时间可能会比较长。
包含1个问题,1个回答
Q:做好一个项目经理你认为的三个要素是什么?
2 年前 发布
1
匿名用户
技术员
确定通过
当时是在中南大学进行的,不算很难,开始有一组无组织讨论,10个人的,可能看每个人的思维吧,去的人不算很多,好像有两三组,然后就是专业面试了,一对一的,专业方面的问题不算很多,可能因为是应届生吧,聊了大概半个小时就结束了,回去等通知。
2 年前 发布
匿名用户
编辑
未通过
第二次来这里面试,还是当年的那个人,第一次笔试过后,和我说他不负责招聘,和我说按我的成绩过不了,然而我的成绩并不差,然后我就走了。第二次给了我一套试卷,做题的过程中,发现有一道选择题题干和选项中的数据有误。笔试结束后,负责招聘的人面试我,然而他的面试完全不是面试,说了一些无关的话,说他们加班比较多,我之前做教辅加班也挺多,女孩子还是做教辅比较好。
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2 年前 发布
2
匿名用户
我是求职者
感觉没戏
面了两轮,从初试开始就是各种等。初试的时候,等了大半个小时,算了忍了。复试等了近四个小时,说老板在见重要客户,老板要见客户,安排复试干嘛?好玩儿吗?有意思吗?面试的人时间不是时间吗?能尊重人吗?未来要去面试的小伙伴,慎重考虑。同时,也期望你们能不要想我运气那么差,祝大家面试成功!
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2 年前 发布
4
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