面经详情

面试php岗位，全程几乎没有问技术问题，由于本人之前也是做跨境电商的php，所以技术面试官也一直问之前公司的运营情况、产品情况，甚至连使用的第三方物流仓库服务也问，然后默默用笔记下来。不仅是我个人认为fordeal借面试来套商业信息，我另外一个朋友去面试他们家的策划岗位，也是这么觉得。 面试完，也没有hr面试。事后发邮件通知未通过面试。特地写下来给之后面试的人看，这个公司八成是在套商业信息。你们自己衡量喔~ ...查看更多

三轮，刚开始人事面，然后技术面，然后是一个面试（不确定这个人的角色），最后决定通过以后人事小姐姐谈签约。每轮的氛围谈的都挺好的，技术面问的主要是项目，还有架构，多站点登录，第三方对接，数据库优化。外包公司对架构设计问的比较多，电商系统设计思路之类的。技术面以后被评级是3.3，不知道算什么水平，自己不太擅长表达，工资要的比较低，然后又被压了工资，整体觉得薪资上不是太满意，可能需要考虑一下。...查看更多

去了之后首先给了一套面试题 题目比较多 1.一段设置cookie并读取的代码 第一次执行结果是什么?为什么 2.PHP的缓存技术有哪些 使用过哪些缓存 3.写一个商城重置送积分的算法 例如1000获取1200积分 1500获取2000积分 4.至少5个数组操作函数 5.PHP传值和传引用的区别 6.二维数组升序排列算法 7.mysql的分组统计语句 8.写出至少一种设计模式代码 然后技术面试,是看着题问的 没有人资最后直接是让等通知 ...查看更多

人事很厉害，对技术也有一定了解。感觉是郑州最优秀的人事了。笔试题很简单，毕竟公司是外包，笔试面试都顺利通过，然后是技术负责人面试，问题很简单，高手过招，不需要太多花哨的招数。几个问题下来就知道对方的深浅了，同样也是面试对答如流，面试顺利通过。只是后来没能过去上班，因为个人的原因。略显遗憾。...查看更多

先自我介绍完，然后让你介绍下你得意的项目。介绍完会根据项目提问一些问题，再来会问些算法的问题，比如排列组合之类的，然后会问一些原理，机制等问题，涉及的知识面挺广的，还有大数据中的mysql优化 ，最后问了memcached和redis的区别，简单的说了一下就让回去等通知了。...查看更多