面经详情

17年面试，有三位面试官，都是小领导级别，运维行业面试内容比较全面，涉及到从硬件到软件，设备从服务器，网络设备，安全设备，存储设备都要有所涉及，能够讲出来就可以，也有一些比较基础的理论知识，最后是等待通知，3天后吧，要了8k只给了7k，实习了3个多月吧，正式入职了。...查看更多

首先HR先让我做一份笔试题，笔试题不难，基础的sql增添改查命令，和几条shell脚本还有几道运维基础选择题。         同时面试的一共有5人，半小时后，我被HR单独叫到一个办公室里，我心里觉得第一步笔试应该过了，接下来有戏。HR先让我自我介绍一下，然后同时看我的简历，首先问了我为什么从前家公司离职的原因，以及我对太极的公司看法。 然后问了我会不会用shell写部署脚本，我说可以，他问我用shell部署过啥脚本，我说我用shell写过自动搭建lamp环境的脚本。HR感觉懂得不多，又问我会不会zabbix和jeekins，我说我也研究过，没问题。等等最基础的问题。        最后HR觉得我应该可以，问我期待的薪资是多少？接不接受经常加班？我说期望的薪资是12k，如果在完成项目中可以接受加班。 ...查看更多

我是投的南京的运维岗，之前经过了简历筛选，在线笔试，这些环节大家可以在网上找找，我主要讲一下面试的过程。我是安排下午两点多面试的，在南京投资大厦，一号线出了地铁口就是，去了之后已经同学去了，有同学在里面面试，我们其余的人在休息室等，一个一个进。没有无领导小组讨论的环节，只有一对五的面试，形式很简单，面试官也都很随和。现场的同学大家交流了一下，大多是河海南航南理工南邮这些。接下来讲一下问题，其实也都很常见的问题。...查看更多

面试主要谈个人经历，没有什么技术性的问题。感觉主要看眼缘吧，个人谈吐举止行为比较重要。面试通不通过都是看聊天过程，招的人比现在做事的人期望要高很多，所以看起来没戏。咋说这公司呢，接触下来，领导方面还是比较有亲和力的，谈话中感觉底下员工做事不是很靠谱。个人发展限制比较严重。...查看更多

总共面试了好几次，因为这个岗位是外包性质，第一次是一个印度工程师打电话问了一些基本的技术问题，由于是英语沟通，所以对英语要求还挺高的，问的问题不是很难，估计这个得看个人了，后来由三个印度人面试，主要是一些非专业性的问题之类的，还是英语面试，这轮主要是项目经理之类的人来面试。 最后一轮需要到客户现场，由客户面试，客户面试也没问什么太多的，就简单介绍了一下自己之前的工作经历之类的，对于面试来说还是比较简单的。 ...查看更多