面经详情
匿名用户
面试了职位:Java
未通过
韩国老大英文面,人很好,所以放松了一下,歇菜了
一直聊的很开心,很好聊出了几道算法题白板上写伪代码最后一道,涂涂改改,有的地方写的比较模糊,大哥没理解,然后挂了。
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匿名用户
Java
感觉靠谱
面试考的都是基础, 怎么上传文件 ,下载 ,线程安全等等 应用服务器的三层/多层架构 ,怎么 构建大规模、高性能、高可靠 的应用程序
2 年前 发布
匿名用户
Java
未通过
一开始做笔试题一半是考察数据库的,多表联查,设计表什么的,剩下的是java基础题。面试问的也比较基础基本都不问框架,再就问问项目经验,感觉他们好像没有做好面试准备就随口问问,开发团队好像是刚刚组建的,办公环境啥的还都没确定下来,比较简陋,笔试的时候给的那支笔还漏了一手油,也就没打算想要通过。 开发的是远程教育系统,待遇说的是八小时双休每天20元餐补,工资不高,要求全栈,但感觉他们用的技术落后,前段还是原始的jquery dom元素开发,貌似不用框架。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Java
确定通过
面试前有笔试,笔试分为JAVA基础,和sql题目。java基础和sql没有特别难的题目,都是一些基础问题。面试过程主要问的框架还是spring,该公司注重基础算法,逻辑处理,代码复用等方面,因为公司主要做的是贸易ERP,所以涉及合同出入库,发货,结算,发票等模块,如果你以前做过erp系统的开发有优势。
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包含1个问题,1个回答
Q:Spring的实现原理。
2 年前 发布
匿名用户
后端开发
确定通过
技术面试难度一般,我重点想吐槽的是技术面之后的HR面。居然直接问能接受的最低工资是多少,大家跳槽找工作都是为了更理想的前途和钱途,这么问有意思么。然后如果是外包岗位,在橙红的面试通过后还要去中兴华为那边再被面试一下,这个才是有决定性的面试,过了才能签合同
2 年前 发布
匿名用户
Java
感觉没戏
就是技术面试。谈一谈对IOC的理解,Mybaits怎样实现分页的,HashMap的原理,Servlet的生命周期,怎样提升数据库的性能,新建索引的语法索引在什么情况下会失效,手写css样式,页面布局js是怎样实现面向对象编程的,谈谈js设计模式,vue的钩子函数有哪些,如果前端框架换成vue可以解决什么问题。
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2 年前 发布
匿名用户
Java
感觉没戏
面试官都非常和善,关键自己的基础打得不牢,首先由浅入深,问了一下数组和集合的区别,HashMap底层依赖的什么,三大框架具体怎样应用,说一下自己了解的排序算法,自己对锁的了解,有多少种类的锁,对JVM垃圾回收站的了解,关键基础没打牢,好好准备,应该有机会。
2 年前 发布
1
匿名用户
Java
确定通过
1.先让你做自我介绍,然后介绍一下上一个项目做了什么。 2.提问在上个项目中,你最满意的做的东西是什么以及为什么你最满意。 3.提问在上个项目中遇到了什么样的问题,你是怎么解决的。 4.提问了一些常用框架的问题(在上个项目中你使用的)。 5.提问了jvm的优化方式,内存是怎么运作的,GC如何进行的,以及如何调优,答上来了会一点一点深入的去问,答不上来就会换个方面问。
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包含1个问题,1个回答
Q:垃圾如何进行回收。
2 年前 发布
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