面经详情

面试先填表，会有一些你个人处事原则性格方面的问答题，填完了一个30多岁的男面试官，不知道是他们公司负责哪块工作的，进来我和面试官打声招呼就开始了自我介绍，他看着简历基本就是嗯嗯嗯的一直点头，有点敷衍的感觉，也可能第一眼觉得我不是他感兴趣的类型，问的问题没啥特别的，就是为什么离职，讲个你之前的案例等等，敷衍了事就草草结束了，就说面试的人很多，让我等通知，回来问了联系我的HR,HR说公司觉得不合适。 我想跟未来去面试的朋友们讲，一般去面试前最好先了解一下公司那边的情况，最好电话简单沟通一下，恕我直言，这种面试官不够称职，虽然你面试人多，可以安排群面啊，但也不至于一句话都不想多说那个劲，完全是应付绩效，我也面试过很多人，一天面7、8个人是口干舌燥的，但态度还是要有的，毕竟来的人是有准备的而且是搭上时间的。 ...查看更多

面试是： ①我是boss直聘问的，然后让我发简历和作品； ②电面，5分钟左右，就是问你喜欢游戏吗，现在在哪里之类的，很快； ③笔试，5天完成，输出交互文档； ④视频一面，50分钟，专业面试，问和游戏交互有关的知识； ⑤视频二面，30分钟，节奏非常快，会根据你的回答一步步深入提问，从简历开始深挖，十万个为什么，包含抗压测试，经历，专业，工作处理方式都会问； ⑥HR电面，30分，问经历，问性格，家庭什么的问工资和怎么看加班总结，首先热爱游戏很加分，其次就是回答完真实真诚，切忌乱说。 ...查看更多

面试官很不专业，问的问题很飘，没有专业性。之后发了笔试题，是关于他们目前在做的一个小程序的首页需求文档，然后说一周内有反馈。结果一周过去了发微信发现好友被删了？先不说反馈的问题是否言而无信，即便是没有应聘意向，那是否也应该表示一下起码的礼貌和尊重？怀疑是假借笔试之名骗取方案。...查看更多

BOSS直聘联系的本人，电话确认。一面组长，二面HR（由于HR很忙，最后是等次日的电话面试），基本上第三次电话就是直接告诉你结果，然后开始谈薪资和后续入职要准备的东西。HR会给你一个链接在电脑上完成提供毕业证和学历，然后提供近半年的体检（因为本人没有，所以HR给我安排了一次体检），以及银行流水，等所有东西都齐全再发offer给我。...查看更多

进去宣讲，然后一百多人分组群面，问一些基本问题吧，没过就很离谱，因为好歹有审核经验(之前在小红书审核过一段时间)同组的六七个人应届生一半，再就是其他工作岗位，有个人甚至说来快手想学视频后期？？还有个说投了其他公司来快手看看再做决定，私以为我不那么差吧，学历也就普通二本，不知道面试通过看那些方面。之前也听说，快手审核工作氛围不太好，也不怎么了解，有考虑的小伙伴可以观察一下xhs那边的审核，具体的不太好说，就这样吧...查看更多