面经详情
匿名用户
面试了职位:媒介实习生
确定通过
岗位直属经理直接面试
实习生面试流程很简单,hr电话了解基本情况后会安排经理面试时间。面试只有经理一人,根据简历问些很简单的问题,说了实习工作内容,了解实习时间等。面试完没多久hr就打电话告知结果并确定入职时间等。
相关推荐
匿名用户
全媒体营销部
确定通过
在广州购书中心公众号上看到的招聘信息,投递简历。接到电话去面试,总共四面+笔试,第一面是hr进行简单交谈,了解基本情况,然后是半个小时的笔试,笔试是写一个简单的活动策划。完成后交由用人部门经理,用人部门经理进行二面,会针对笔试的策划来提相关问题。 第三面是人事经理,跟一面的差不多,主要也是了解基本情况。终面是用人部门的分管副总,主要是谈谈这个岗位的职责等。整个面试过程用时大概一个星期左右吧。面试官都很随和,主要是面谈为主。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
管培生
感觉没戏
面试的是市场岗位,第二轮就给你换成咨询岗(变相的销售),终审问我面试的是不是咨询客服,不知道说啥了!三轮,都是一样的问题,可笑的时候终审等了一个多小时,就聊了不到5分钟,问了工作经历就打发了,不懂终面的意义在哪,浪费时间。
2 年前 发布
匿名用户
客户关系岗位
未通过
只面了第一轮,是小组面,8个人一共30分钟读题+讨论+陈述,时间很紧,也完全没有时间自我介绍。感觉我们组的时间安排不好,每个人讲完自己的观点都不剩几分钟讨论了。讨论的主题是应届生选择offer的要素排序,看不出什么公司的选择倾向来。最后凉凉了,也不知道自己为什么凉。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
空运市场专员
确定通过
投简历,电话约时间,后瑞地铁站下,到公司,先是笔试,内容有点儿像公务员考试,数学,逻辑什么的,很简单,到点儿收卷,有人来收卷子,然后等经理面试,你的基本信息了解一下,问些有的没的,你什么性格,习不习惯在国企这个环境下工作巴拉巴拉。面完的等电话,你就通过了。
2 年前 发布
1
匿名用户
市场/营销
确定通过
人事行政总监以及人事主管作为面试官面试,问的都是一些官方的面试题,比如说:你觉得你性格怎么样?有什么优缺点?等等类似的网上的套话,也涉及到了一些专业领域的内容,做了一份策划报告,二轮面试讲策划报告提交上级领导查阅,确定面试通过。总的来说,公司属于江苏省体育产业集团下属企业,感官上来说很正规。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
市场营销
未通过
没有空闲的办公室,在大厅展开的面试,简单介绍下情况,然后问到每份工作的经历,相关数据等。面试官一边回微信一边听回复,面试中没有交流只是不停地询问、询问、询问,快结束的时候被告知和岗位需求不相符,也是相当无语了。
2 年前 发布
匿名用户
市场部助理
感觉没戏
去北京笔试。题目主要是主观题,基本都答得上,比如说说最喜欢的中外电影之类的。个人认为比较看写作水平,脑子里想出来不一定能写出来,比如说我。附加题蛮有意思的,三道,分别是内容,制片和宣发方面的题,问问遇到相关事件怎么解决。
2 年前 发布
15
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
麦当劳
麦当劳面试经验
麦当劳面试经验:岗位直属经理直接面试
正在招聘
麦当劳中国招聘服务员
等 31 个岗位
去看看