面经详情
匿名用户
面试了职位:实习生
感觉靠谱
就是基本的了解主要看入职时间
因为是实习生,就是问了些基础的问题,学校专业学了什么,平时有了解什么,对新媒体这块了不了解,面试时间很快。
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匿名用户
实习生
感觉靠谱
上午群面,下午单面。群面问题是对酒店故障严重程度排序,面试氛围很好,小组讨论时有积极参与讨论的话,一般不会被刷,我们那组是十个人全通过的。下午单面主要问了问自己做过那些项目,对公司有没有啥问题之类的。会要求英语回答,但答不上来中文讲也没关系。
2 年前 发布
1
匿名用户
实习生
确定通过
我投的是新媒体营销实习生的岗位,通过网上看到的招聘信息。面试分为电话面试、笔试、面试,一共三轮,作为招聘实习生来说,难度还是比较大的。电话面试,主要就是问简历上的内容,过往经历、玩过什么游戏、职业规划之类的,按实际情况答就好了。我是电话面试当天就收到了笔试通知,让我去玩游戏,然后自己在游戏中截图做推送,还有微博配图以及文案,大概花了1天时间做完吧。 笔试交稿当天我就收到了面试通知,约了时间之后就紧紧张张的等待着。真正到了面试的时候,反而放松下来了,感觉就像聊天一样,说话也不会很拘谨,详细介绍了经历、自我评价自己的笔试、最近关注到什么热点之类的、能接受和一周加班频率和最晚下班时间,也是照实说就行。到反问的时候,问了转正相关的,面试小姐姐说是实习满6个月可以申请。整个过程下来,发现有一点不太好,打过来的电话打不回去,笔试题有个素材资料没发过来,打不回去,由于是周末完成,没人上班,发邮件也没回复,就只能自行找素材了,还有次上厕所没听见电话,刚好没接到电话,打回去也是电子智能接听。 总而言之,三轮面试感觉还是不错的,比较考核专业能力,面对面的面试也给人感觉很有礼貌,互相尊重,期待报道上班,加油鸭!
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2 年前 发布
9
匿名用户
实习生
感觉靠谱
我是11月参加学校校招投的众华。先收到邮件通知参加笔试,过了两天左右合伙人面试,然后就安排了实习。HR说是实习考核,可考核期真的好久啊!都要年审结束了,既不通知不录用,也不通知留用。已经咨询过HR两次,最近刚又安排了合伙人面。可能因为我的实习部门不是当初那个合伙人所在部门吧,不太懂。总之,感觉校招流程不是很规范。
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Q:合伙人对我的毕业论文比较感兴趣,问了论文的有关内容
2 年前 发布
2
匿名用户
实习生
感觉靠谱
先投简历,然后等通知进行笔试;笔试过后就是准备面试,面试问的问题很简单,因为当时是刚毕业,也没有什么工作经验,所以一般问一些学校的专业,学习的主要科目,以及对职业的规划,和认为自己在工作中能胜任哪些工作等等。主要还是要充分准备好,不要怯场,要充分的展现出自己自信的一面。
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Q:你为什么选择来银行工作?
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
1:到达面试地点后,会有前台小姐姐接待,因为我是学长推荐过去的,所以就直接见到了队长,队长很贴心,长的也又高又帅,先是询问我们吃早餐了没接着又给我们拿了点甜点。了解了一些简单的基本信息后,队长对我们做了初步判断。 2:了解完基本信息后,队长拿出了一沓项目信息以及楼盘说辞,并给了我们大概半个小时左右的时间进行记忆,半个小时后,进行考察。考察过程不难,就简单的询问项目信息,看是否记住。 3:前两个阶段结束后,就回学校等通知,接到通知后跟着队长出去做了外场,总体来说,面试难度一般。
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2 年前 发布
1
匿名用户
实习生
确定通过
只有一轮面试,刚开始是做一个简短的自我介绍,之后面试官根据你的简历进行提问,因为我是房地产专业的应届毕业生,所以她问了一些专业方面的知识:1,你对xx地方房地产市场的看法?2,你们房地产金融和房地产法课程主要学了什么?
2 年前 发布
7
匿名用户
实习生
未通过
欧莱雅在几个城市会进行暑期实习的招聘,活动形式比较新颖有趣,但其实换了个形式并不换根本,hr考察的内容肯定还是基于自身的,不会说随意招人,所以即便是游戏环节也还是要有意识地表现自己的工作能力、沟通能力等等。 参加的是辩论赛环节,1对1类似奇葩说交锋,其实对于没有打过辩论赛的同学来说并不比群面容易,因为没有太多思考的时间,而且交锋起来互怼这种也不是很适合大多数在校生,毕竟学生其实都是比较温和得多,杠精少。自己讲话也不是气场特足那种,所以就没通过。通过率不高,据说过的几个都属于声音大、气场足上来就把对方压着问到哑口无言的那种,可能企业比较倾向于观点输出量密集且强烈的类型? 不过对于欧莱雅的印象还算不错,比较大方hr也不是很咄咄逼人,比想的当场对你翻白眼的时尚大魔头好很多,给人的压迫感没有那么强,毕竟招聘嘛很正常,肯定都想招厉害的自己对胃口的人,还是给这个公司好评嘻嘻。
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2 年前 发布
1
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