面经详情
匿名用户
面试了职位:Java
未通过
外包公司,就2个人
外包公司,就2个人,面试人不懂技术,boss直聘上都沟通好了,到了说我不符合要求,干的活不是核心,工资要的太高,这种公司纯粹坑人去的,浪费了一上午,现在只觉得恶心。
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匿名用户
Java
确定通过
进去扫码填面试信息,然后给一张试题,写完后等待阅卷,然后安排技术一对一,两轮技术面,之后是hr面,面完还有一个性格和岗位的契合度的测评,都弄完才算通过。不过最后没有去,工资有30%是绩效,需要慎重考虑。
2 年前 发布
匿名用户
Java
确定通过
首先给一份笔试题,很简单. 笔试题完了之后,就技术面试. 问的东西也是非常基础,感觉面试官就是百度一份面试题然后照着问.他们招人标准应该就是能用就行吧. 技术面完就直接人事谈, 这点很nice. 人事正常压压工资,砍砍价(挺狠的).然后就确定offer了.
包含1个问题,1个回答
Q:redis单线程高效率的原因.
2 年前 发布
1
匿名用户
Java
未通过
一上来就两个面试官,我就知道没纸了,面试官很装,第一个就问redis的setnx锁缺点,然后问http里面的具体参数,问到spring说ioc知道吗叫你写个ioc容器你怎么去设计,spring的事务知道吗具体怎么实现。集合list知道吧,要你写个线程安全的list你怎么写。线上出问题了怎么看?一个接口很慢你怎么排查(相当于mysql)调优,死锁代码你怎么写。 最搞笑的是我跟他说synchorized既可以保证原子性又可以保证变量修改的可见性,他居然说你确定可以保证可见性,厉害。这种面试手法类似于tcl一个神带着一个小弟,完全就是为了完成面面试任务,在本子上记着答不出就一把叉,厉害。 麻烦你学下人与人之间尊重的最基本素养诺,没有谁欠你的,公司就那样吧。看上去一层真正开发的应该不多。有一半位置是休息室会议室。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Java高级
未通过
工作环境还是挺好的,上午十点半上班,看到同事之间都在讨论需求,后来面试官过来看着也很是亲和,奈何自己修炼的不到位啊,看都问了啥吧: 1,你的项目经历中你认为最有成就的是什么?项目中扮演的角色? 2.springcloud config的配置有修改怎么通知服务? 3.hashMap的put操作(细问); 4.字符串中找出重复字符最多的字符(算法); 5.链表的反转(算法)。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Java
未通过
和室友去的 HR一男一女 主要负责的是女的 一上来筛选简历 完事就问一些家庭情况 和专业完全无关 结果就因为我家里条件比我室友好 把我给刷了 呵呵 如果是因为专业方面知识不如他 我服气 就因为家里条件稍微好点直接刷了我 对这个公司服气
2 年前 发布
2
匿名用户
Java
确定通过
当时就一面,主要问了Java的一些基础知识,Java的一些语言特性之类的,还手撕了两道基础代码题,一个是冒泡排序的递归写法,但是当时自己比较紧张,有些失误。面试官挺不错的,会很耐心的听我的自我介绍,通过他问的一些问题,感觉这个面试官还是能力比较强的,就算我说的是科研项目,他虽然没有怎么接触,但是通过我的描述,也是问出了一些比较犀利的问题。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Java
确定通过
2轮面试,找算法专精方向总监(负责人)来搞我个做电商业务逻辑的,然后再让另外一个电商总监(负责人)来问各种问题,最后压薪资,比我之前的公司都低,笑死了。其他公司给我开21K,20K,喜马拉雅给我开16*16,我问能不能谈薪资,HR直接一句话不说了,笑死了,喜马拉雅你是来捡便宜的吧?
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2 年前 发布
40
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