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坐下不到10分钟,连最基本的深入了解应聘人员的想法都没有
坐下不到10分钟,连最基本的深入了解应聘人员的想法都没有,不知道hr叫人去面试的目的是什么,在网络招聘的时候不先筛选下简历吗?如果只是为了给领导做个样子就不要浪费别人的时间,问我需要问些什么,我要问的福利待遇又说会有专门的hr电话沟通,在网络上又说面谈。不懂贵公司的想法,也不想去懂了,过了也不会去的。

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