面经详情
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理
确定通过
面试通过,薪资欠佳。
这是3年前的事了,面试的是固定资产管理员的职位(类似于行政专员的职位)面试分2轮进行,不过当天就完成了。第一轮是人事部的面试;第二轮是直接主管的面试。个人感觉还可以吧。虽然面试最终是通过了,但是由于最后薪资没有谈拢只能作罢。
Q:直接主管谈了下我的职业发展规划,建议我在跳槽之前需要仔细谨慎。
1条回答
2轮
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匿名用户
行政专员/助理
感觉没戏
英语日常对话,话题是你的简历背景,岗位事务的举例处理,因为是海外客户专员,就是客户接待事宜协调的问题。感受最深的挫折和改变。为你的特长提供有力的事实支撑。另外,办公楼园区很大比较漂亮,内部也很透明高级,虽然位置偏。有食堂和应届生宿舍。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
感觉没戏
我面的是他们在北京的金融事业部子公司叫华悦数金科技有限公司的vp助理岗位。成立于2017年,主要说搞互联网金融和大数据风控。公司地点环境都不错,hr也算nice,细节就是我进去面试桌前的矿泉水是上一个人喝过的,没及时换掉。然后让我跟总裁办一个男的面试,这个人问了我一些问题,然后果然又问我国外留学这么多年,花很多钱吧?我真不知道这个问题为什么要深究,我说公立大学没花多少。然后问我住哪,合租,合租的室友是干什么的,这里我就很奇怪了这也要问吗? 最后,我听出来的意思,根本就是要招一个酒局挡酒的,问我酒量多少,他们要招能喝的。然后我问他公司的业务是主要做什么,就一句话互联网金融和大数据风控,没有过多介绍看着表情也不愿意多做介绍。结尾还算礼貌,告诉我现在不着急招人,可能下周再通知我来见vp。我内心的os是,你不着急你要面试我干嘛。vp助理我听说是要做一些金融分析的工作,部分酒局才来的。结果这个总裁办的男士问我的80%问题都是,你在酒局上要做什么,要把握什么要点。我还真不知道,我就说一般是保持清醒,确定哪些人是重要的,要达成什么目标,提醒领导该做的事。 然后他问如果领导喝醉了呢?我说那就争取我能做到一些力所能及的,把目标达成,把重要客人和领导照顾好,尽量多提醒领导。然后他说你身为助理,为什么会让领导喝醉?我exo me? 这难道不是你问我的问题嘛。可能我真的不适合干这个美其名曰vp助理的***岗位。总之如果有二面邀请也不会去的。
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2 年前 发布
3
匿名用户
行政专员/助理
感觉靠谱
按约定时间到达公司后发现HR约了十几个人同一时间到公司,大家聚集在一个会议室里面,每人发了两套测试:一份心理测试,一份专业测试题。做完以后部门领导来看,看完之后会筛选掉一拨人,让他们直接回去,剩下来的人部门领导➕两位HR进行3V1的面谈,针对简历和薪酬提问,很不方便的是一天不能完成所有的面试,复试还要另外约时间。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
确定通过
先前台签到,到小会议室填写个人面试表。填完会带你去见老总,问几个问题啥的。然后呢会说一下本公司的组织愿景,是很有前途发展的,未来会上市啥的,是国家主推的方向。简言之,就是画饼。觉得你不错就会谈一下薪资,你自己觉得可接受就可以来上班了。因为是内推,所以比较高效。对于实习生什么来这学习过度还是不错的。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
未通过
公司位置比较偏僻,去到先要填写表格,内容比较详细。hr还是不错的,面试还给了一瓶水,写完后与hr一对一面试,都是些基本问题,自我介绍、离职原因、为什么想做这方面工作等等。第二面就是与部门领导一对一面试,问的问题比较细致深入,也比较尖锐点。 之后hr回来就发offer,说待遇什么的。待遇其实比较低,我说考虑一下。之后我打电话给hr说去,hr让我先去体检,正式offer要走完流程再发。过了两天hr突然打电话过来说另外一个领导想了解一下情况,要我再去面试。那时候我也猜到他们想找一个理由收回offer。 再过去面试,另外一个领导就随便问了几个问题就走了,最后还说可以的话需要你尽快入职。我就在想是不是拿错剧本了,后面发现没拿错。hr过来说因为你是还打算考试,所以不够稳定,拒绝了。我都懒得跟hr说什么了,礼貌性两句话就撤了。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
未通过
只面了一轮,说是通过了再通知来复试。一轮面试官就是个小姑娘看着也没经验,也没说几句话,很不专业,还问了个很无语的问题,说是作为行政专员,跟各业务部沟通有什么技巧?感觉像骗简历的,等了很久让你填简历 填了简历又等了很久才来个小姑娘面试,然后没说几句话。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
未通过
面试官态度非常差,非常差。一开始我是在实习僧投的岗位,这个平台不是一般招实习岗位吗,而我只是想积累经验,而且jd上也没说明是要招正职。面试官是个**,问的问题很奇怪很刁钻,而且我回答的时候她不听在看手机,我回答完了她叫我再讲一次,讲完了她说我没理解她的意思。那我还说你没说清楚问题呢,而且你有认真听吗?这就算了,虽然我是在校生没什么经验,但能不能尊重一下我,我说话的时候经常打断我,摆出一副高高在上的样子,态度十分恶劣。 然后我最后问了她这个实习需要做多久的时间,她问我一句你是来实习的啊?你可以走了,然后直接开门让!我!出!去!她自己也出去骂hr怎么招的人。哎我真的是无语了。明明是你们自己内部工作没做好,又怪我了?真是可笑,反正我对这家公司的好感全无。
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2 年前 发布
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