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人资学历卡的非常严，所以通不过
面试官说，该公司要求IT技术部门至少本科毕业，专升本不要，人资学历卡的非常严，所以通不过！但是感觉面试过程还挺好的！面试官给人感觉不错，也比较直接，不会遮遮掩掩！
面试官

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匿名用户
DBA
确定通过感觉靠谱
先给了个纸条，有一些问题，做完了就有几个运维的同事面技术问题，都是一些oracle方面的问题，不是很难。但感觉有些问题，面试官太过于追求原理了，很多问题问不到点子上。主要是现在的传统行业的运维，被外包做烂了，真的，能别来就别来了吧。
包含1个问题，1个回答
Q：scn是怎么从rac的一个节点分发到另一个节点的？
2 年前 发布
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Jack_li
DBA
确定通过确定通过
AIA 第三方外包 EC DBA岗位，需要了解一个主数据库知识体系，多个其他类型数据库作为辅助，总体来说DBA 部门甲方Leader人都很Nice，Kyndryl各兄弟部门也不错，大家共同推进项目的落地和日常运维，工资涨薪部分也可由甲方领导帮忙和第三方公司谈，本人工作经历中，技术能力与沟通能力提升很大，除第一年适应期不太习惯，后面几年感觉都不错，由于家庭原因，现已离职。...查看更多
2022-08-31 发布
匿名用户
DBA
确定通过确定通过
两轮面试，一轮由项目负责人面试，聊了一下之前工作经验和为什么离职，大致聊了聊技术问题，技术问题不难，一周后开始二轮面试，二轮由韩方经理视频面试，问了大致之前工作内容，聊了点别的内容，十天后通知二轮通过，薪资没谈拢，薪资给的是真的太低了。
2 年前 发布
1
匿名用户
DBA
确定通过确定通过
1、先进行笔试，笔试都是一些基础题目，有linux的，有oracle的，有SQL优化方面的内容。2、面试先是科长级和人力面试，都是聊你以前做过的东西，人力就问了你之前薪酬和期望薪酬的事。3、然后是部长级的面试，主要是聊他们想你做的事情，例如SQL优化方面聊得比较多。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
DBA
未通过未通过
面试的是Oracle职位，要求你会awr报告分析，会冷热备份、集群等等，还要会写 sql优化、存储过程。还要懂一些代码。 问你会不会接受加班，驻扎在客户那里等等问题。 但是当时我面试的给的待遇比较低，再加上个人技术不够，就给pass了。
包含1个问题，1个回答
Q：会看awr报告和sql优化吗。
2 年前 发布
匿名用户
DBA
未通过未通过
第一轮是hr电话面试，hr很专业，问得题目也比较基础，听hr讲后续如果通过的话，会有几个技术官拉入群聊。后续挂了之后询问原因，hr也很好的告知了，因为相关的经验不太足。还是很想去的，专业的人做着专业的事情~
2 年前 发布
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匿名用户
DBA
确定通过感觉靠谱
电面，问了一些工作经历，已经目前职位的工作职责。然后去公司面试，首先自我介绍，技术人员问一些技术和项目，以及一些数据库的基础问题，sql优化问题，主从复制，隔离级别这些，然后针对项目经验问具体细节，曾经遇到的调优案例。最后应该是经理聊了一下对职位的理解，并介绍了这个职位要做什么。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：在优化中遇到过什么困难。
2 年前 发布
1

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