面经详情

非常糟糕的一个岗位，标注实习，实则转正4k左右，一听到薪资就知道是个劣质低端岗位，这家公司早在去之前就知道很差了，一看员工构成，都是些什么中专和双非院校出来的人，本着最基本的尊重，想着不赴约不好就去面一下好了，反正我是绝对不会去这种公司的，实习都不会考虑。 所谓的面试人员会几句不怎么样的韩语，在我面前阴阳怪气，摆弄其脸色，我一看它这种态度就笑了呢，这种东西嘛，条件不咋滴，就会在求职者面前摆弄自己，实际上也不照照镜子看看自己几斤几两呢，低端韩企吧，这种地方，我想对自己有要求的人应该是不屑一顾的，只不过该司员工没有自知之明，认不清现实罢了~ ...查看更多

面试官非常友善，面试过程也很轻松。 1. 向面试官介绍了一下简历，自己的经历和技能。 2. 面试官问为什么要选择United Way，对于慈善事业的看法和热情。 3. 现场翻译了一小段文字，难度不高。 4. 面试官介绍了一下United Way现状和入职后的工作。 ...查看更多

笔试完后两轮面试，一面是翻译部领队小姐姐，人很好亲切，翻译部现在2人，需招一人，和市场营销是一起的，会有一些协助之类的工作。但主工作工作就是网站内容及项目报告的翻译（区块链相关笔译），有外籍员工专门负责后期英文润色，对英语表达有帮助。 二面是人事吧可能，介绍了一些公司信息。没透露工资，感觉发展还不错，只是就是走笔译这条路了。面试后说一周给结果的至今没通知，鼓励没戏。 ...查看更多

第一轮HR会询问一些日常问题，还要填一份问卷，里面包含性格测试的多维度，等到HR看过成绩后，会决定是否让部门领导参与下一轮面试。进入到与直属部门领导面试时会问到一些职业规划以及对这份工作的期望。面试难度不大，但是要考虑一些工作内容与领导处事风格，这决定你能否接受这份工作。...查看更多

哈哈，经历过最奇葩的一次面试，必须来解答一下。进门HR给我的感觉就不好，然后去见那个姓*的自称美国海军captain，在里面待了四年。一上来开场就用英文说：自我介绍。没有多余的一个字，直接愣了一下，好歹用个请啊。自我介绍完毕之后就简单说了几句，对方开门见山说需要怎样的员工：服从，无条件加班，纪律性好，然后直接说只能给5k左右，问我怎么看，我说当然不行太低了， 于是再见。 captain应该40不到就**了，在自己办公室里也一套军装上身，桌上还专门摆个自己的身份介绍： U.S.marine corps XXX墙上挂的也是海军海报，桌子上摆的是美国国旗。如果是美国人就算了，若是中国人的话就太内啥了。怎么说呢，用话语少突显自己海军上校身份。呃呃呃，真不知道怎么有人会去这这种公司。低薪还压抑，好可怕，感觉要把公司打造成他自己的军队。 其实吧去这家公司之前就拿了好几个offer,薪资都至少是这家的两倍。今天就是顺道过来看看，打酱油～ ...查看更多

一共面了三轮，初试是聊天＋笔试两道题，一道翻译一道五选一得小作文。难度一般，小作文主要看你写的内容，不要跑题就好，翻译比较简单。初试顺利通过。复试就是聊天，一轮跟人事经理聊天，巴拉巴拉说了一堆，然后跟总监聊天，一个帅大叔，十分钟左右吧聊了。觉得还挺有戏的，然后给了名片让我考虑好了打电话。 最后决定好了，第二天问了初试面我得hr有没有录，然后说有别的人选了，挺遗憾的吧，可能公司不愿意培养新人，倾向于有经验的。总的来说还行吧，比较愉快的经历。 ...查看更多