面经详情
匿名用户
面试了职位:会计
感觉没戏
HR态度超差,非常不专业
首先HR打电话通知面试的时候态度就非常差,趾高气扬的。面试的时候是财务总监和HR两个人面,财务总监问问题的时候HR大概在跑神,明明问过了一遍的问题,轮到HR的时候还要重复问一遍,非常不专业。HR应该也反应了公司的水平吧,大概这家公司实力也就这样了,一生黑。
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匿名用户
会计
未通过
我当时的面试难度还好,主要是单人面试,但是有3-4轮,每次都是单人面试。车轮战,问问题为主,难度一般。后面我的同学和朋友参加的面试就不同了,有小组面试,压力面试,会有一些比较挑战的问题或情形需要面对,考察综合素质和临场应变能力。
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Q:你接受海外外派吗?
2 年前 发布
1
匿名用户
会计
未通过
能说脏话吗?面试十分钟,未通过,问了hr原因,说是需要有财务线上经验的,are you kidding?如果这是必须的,能麻烦你提前电话沟通一下吗,不要浪费面试者的时间,hr你只花费了十几分钟,面试者加上路程可能要花费几个小时好吗!坑!太坑!
2 年前 发布
匿名用户
会计
确定通过
先是人事电话沟通下,了解下工作经历和收入,然后约时间去徐庄总部面试。面试总体不难,面的财务岗位。面试官2个人,你的直接领导和人事。人事就聊聊什么时候能入职,以及福利的一些介绍。直接领导就是问个财务问题,问你需要怎么处理。总体不难,面试通过!
包含1个问题,1个回答
Q:对苏宁有多少了解?
2 年前 发布
1
匿名用户
会计
未通过
应聘的是财务培训生。一面,6个人一个小组,两位面试官。刚开始先每个人来一个自我介绍,然后给两个Case,案子是关于美团的。一个是美团打车,一个是美团生鲜。每个案子三小题进行小组讨论,然后选出leader进行发言。
2 年前 发布
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匿名用户
会计
未通过
面试体验太差,公司办公环境不好,黑不隆咚的,走廊里地面上的瓷砖踩上去都咯吱咯吱响,面试官态度极差,严重不守时,约到上午十点半,我十点一刻到的,我等到十一点多才面。这种不尊重别人时间的公司,也不是什么好公司,简直是浪费时间。
2 年前 发布
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匿名用户
会计
确定通过
1.首先是财务经理面试,进行自我介绍,问了一些普通的问题,比如五年内的职业规划,两年内的职业规划,同事加班你也要加班的话吗你怎么看,最拿手的一门课程,会计的基本假设等等的问题。气氛比较沉闷。 2.hr面试,比较简单,气氛很好。
2 年前 发布
匿名用户
会计
未通过
真是个无语的面试过程,进去以后要填一大堆的资料,还要做一堆的心理测试题(貌似台湾人公司都喜欢这种骗人的心理测试)。 做完了以后前台喊HR来面试,HR倒是客客气气,面完后又喊了部门领导来,部门领导来了以后让自我介绍,专业问题也不讲,随便聊了几句就想把面试者骗到其他工资低没人做的岗位去,心理觉得很奇怪,明明投简历是senior岗位好吧,哪有这么来的,礼貌拒绝后还是坚持最初的想法,部门领导也不响,又说一周之内会让HR联系谈薪资入职。 结果一周也没声音,网上看看还是这点岗位挂着,都是台湾人公司不能去,果然不假。
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2 年前 发布
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