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简历很重要,专业知识要备好。
我面试的是比亚迪深圳的卡院,共三轮,第一轮是人事hr,具体就是问一些,个人问题,兴趣爱好,具体经历,和对比亚迪的了解,然后介绍了比亚迪的衣食住行的情况,和薪资构成,福利等等。 第二轮是分管经理,主要就是扣我的简历,根据我的简历去问问题,在适度的衍生,当时因为第一次面试,没有准备好,答得很差。 最后一轮应该是主管经理,但那天主管经理有事不在,就没有面试,后来也就没有消息了。

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