面经详情
匿名用户
面试了职位:会计
感觉没戏
需要额外准备一些英文
业务部门,行政部门,还有一个领导一起面试,开头基本就是自我介绍,然后行政会问薪资体系,业务部门会问大概的业务水平,领导会简单介绍一下企业大概情况和职位的工作要求。流程应该比较清晰,是一个值得好好准备的企业,薪资水平在当地应该属于中等偏上一些。
流程
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匿名用户
会计
确定通过
首先是人事面试,先做了一套性格测试题,什么喜欢什么水果、哪个城市,然后做了几道公务员考试那种逻辑推理、数学题,挺简单的。然后人事问你会计六要素、实习经历、对会计的了解。然后就是财务经理面试,大概就是聊天,问你职业规划,说一下公司发展和待遇。
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Q:会计六要素。
2 年前 发布
匿名用户
会计
确定通过
先人事初面,主要就是问问一些工作经验呀,爱好呀,职业规划等等。二面是财务经理,会问一些财务相关的专业知识,为什么面试这个岗位,之前的工作经历,离职原因等等。最后就是跟人事谈工资,自己在谈之前要清楚自己的底线,人事会以各种理由压低你的工资。
2 年前 发布
匿名用户
会计
未通过
去了以后是分组,这个就是按照到达的时间随机分的,一组10到11个人。面试分两轮,前后间隔时间短。一轮是群面,无小组讨论,会设置轮流发言时间和讨论时间,个人发言时面试官有计时,每人一分钟超时会打断;但是讨论时间却不给计时了,有点坑,这时就看谁比较有心会关注时间。二轮单面,三对一,我面得财务会计,问了专业性的问题但比较简单,还有会根据简历提问,还有就是对于鲁能置业的了解啊期望工作地点什么的。总体来说面试过程比较简单和流程化。
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包含1个问题,1个回答
Q:企业存货会在什么情况下计提减值
2 年前 发布
匿名用户
会计
确定通过
给我们说的有两轮面试,我就经历了初试,是两位财务部的负责人。面试之后让我们回去等通知,说一周内通过会邀约复试,第六天还没得到复试的消息就自己去咨询了一下HR,然后就说已经通过面试了。 我们是两个人一起面试的,问题都比较简单,没有问专业方面的问题,就是问了一下我们的经历和职业规划。本来招聘上写的是财务管培生,然后面试通过得到的offer写的是会计核算岗,应该是从基础开始从事吧。HR说每年有两次述职调岗加薪的机会,目前得到的消息应该是12薪。
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2 年前 发布
5
匿名用户
会计
感觉靠谱
一轮,常规面试,验资,候场,面试。一个一个进去,五六个面试官,一分钟自我介绍,常规问题,学校一本还是二本,高考考多少分,专业证书考了吗,四六级过了吗,学校成绩,有无证书,特长,考虑不考虑调剂。抽两道题,非专业题,我抽到的都是偏组织执行方便的题。还行,验资的时候感觉那的工作人员挺和蔼可亲的。
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2 年前 发布
7
匿名用户
会计
感觉没戏
感觉没戏。有网申。用腾讯会议面试的,二面一,不知道是app问题还是什么面试体验挺差的,一个是我自己说话有回音而且很大声,搞得我时常忘记自己讲到哪里,一个是面试官的问题听不清楚,只能听个大概。其他面试的问题好像也都挺常规,实习经历什么的。
2 年前 发布
匿名用户
会计
感觉靠谱
办公室不大,气氛轻松不压抑,大家都在聊天,前台还带着耳机,是见过看上去最融洽的办公室环境。面试过程比较简单,主要是对方介绍公司,看你能不能接受公司的模式。公司架构不完整,需要一人同时兼顾很多事,适合不计较想独立自学的。
2 年前 发布
1
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