面经详情

之前的工作是裸辞的，然后偶然间得到南大先腾的面试机会。先是自我介绍，然后照着简历上的项目经验会问一下跟之前项目相关的，某个模块具体怎么实现的之类，我两年经验，也没问什么太深的原理性的东西，基本都是java面试宝典什么的里面会有的内容，java、spring之类的基础问题，所以基本上都能答一点，然后三四天吧，收到了offer。...查看更多

之前在一栋楼办公，也是移动外包的工作，从之前的那里离职，领导留加薪没留住，网上瞎投简历，被告知是之前同一栋楼办公，本来觉得挺尴尬不想来面试，hr劝了半天就来试试。 公司不怎么样，也是外包一个，反而架子挺大。一轮面试，面试官喜欢问集合底层原理，ajax具体实现，要可以直接手写那种，掐细节问具体实现过程，过往经验代码用到什么技术，怎么写的，直接现场出题，没有考虑过没答出来。招人介绍说可以应届没经验什么的，要求都一般初级的，面试起来难度毫不含糊，总觉得招人没有诚意吧，开的最初级没经验的工资标准，想招强的中级开发，是很多公司招人的真相。以上。 ...查看更多

笔试主要是java、数据结构、操作系统、计算机网络、智力题等方面的基础题。 面试过程：自我介绍，自己的亮点，谈谈做的项目，类不能被实例化的方法equal()和==区别，什么是缓冲垃圾回收机制，基本数据库语句，谈谈spring，谈谈MVChttp和TCP的区别，http怎么用TCPhttp的头部字段。 ...查看更多

一开始先是笔试，记得好像有6页纸的样子，主要是个人信息，java基础，sql基础，逻辑题，javaweb基础问题，貌似还有uml，笔试我总共是花了40分钟做完（一般会给1个小时以上的时间）。 然后项目经理就直接当着我的面批改的笔试题，通过后，简单问了下日期的转换和union、union all 的区别后，就开始聊大学的学习情况，参加的活动和获奖情况等等，最后就是你是否打算在上海长期发展之类的问题，大概就结束，当场就给了口头offer。 当然，技术基础很重要，毕竟过了笔试才能进入面试环节，而面试，主要就把握住两点：一是让经理觉得你还比较聪明，善于和人沟通；二是确定自己能长期在公司发展，就ok了。 ...查看更多