面经详情

先是电话面试，然后约到工厂面试。公司地理位置很偏，离市区相当远，有地铁但是是支线，厂房比较老，厂区周围尘土飞扬。进门会让你做测试题，逻辑和性格测试，和上面说的一样，做完等待技术面试。面试官不怎么看简历，想问什么就问，没有什么逻辑。工资给不到招聘网站上写的数。给人感觉这公司等级森严，领导普遍年龄偏大，大老板面试言辞犀利，面试还要带随从一起。 这个公司需要这样的人才： 1，本地hnlg或者jndx毕业，专业与镜片制造相关，如高分子材料。 2，有一定镜片相关行业经验，要求的工资比较低，希望你性价比高，公司才用得起。 3，英语口语流利，这个很重要，几轮面试都测试英语。 4，没有晋升打算的员工，面试聊到晋升，都是说可以转到其他岗位，本部门位置都被老员工占了。 整体面试感觉不好，时间长，流程混乱，每轮面试官问的问题重复，说明他们内部交流不好。给的工资在广州也没有竞争力。 ...查看更多

听说福利待遇还好，面试不容易过，自己去了真的没过，问里面的朋友有好多人都是面试二次、三次才进去的，如果有朋友在里面的话让朋友帮下忙内荐，只是去应聘个基层小员工都进不去，感觉里面面试的人（不是HR）太把自己当回事儿了，听说里面面试的几乎都是一个尿性。 提醒一下要去面试的各位，记住你是去求职的，“求”这个字要记住了，以前工作经历年限说的久一点，以前的薪资待遇要说的低一点，其他的不要扯太多，哪怕他问了说的越多越很容易咔嚓掉，总之记住一点，不要把自己说的太优秀，要把自己说的低贱一点才容易过，真奇葩。最后祝面试官们早日被撤职。 ...查看更多

公司就在公交站附近，不过总得来说还算是比较偏远的。周边公司密集，没有便利店或者居民楼，隔着两三个站的地方有超市和类似城中村的聚集地。感觉办公场所不是很大，会议室好像只有一间，会客室也是全开放式的。 一轮面试。先是在一个小时之内填完个人简历，做完一份十几道题的翻译题，还有一份内部的试题。接着在会议室进行面试。不太清楚面试官什么职位，但感觉全部的办公室员工都参与了面试。没有让展示毕业证或者其他证书。问了一些很常规的问题。也用日语进行了对话，但都比较简单。全程时间可能不到两个小时。没收到通知，大概是被刷下来了，所以不知道一般什么时候回复。 ...查看更多

智联招聘投递简历,不到10分钟就接到HR电话,然后约了周一的面试,周一早上8:30去的二号门给门卫看了短信跟身份证然后就进去人才招聘的地方,录入身份信息后会给一个临时通行证,然后拿着表格跟临时身份证去笔试,笔试分智力测试.英语和心理测试,测试结束后会给你一个信封里面装着成绩,封起来,然后拿去给面试官,可能我笔试成绩不好还是怎样.面试官感觉职位不是很高,就在办公室讲了两句话,然后就让我回去等通知,就没有了....查看更多

和老总约的是2点钟面试，结果老总2点半才来，然后又交代任务了半个小时，然后面试的时候先老总问，过程中不断的有下属来请示工作，整个面试过程断断续续的，给人感觉非常对人不尊重，因为上家公司是上市家具制造企业，然后不停的在问上家的生产和制造流程以及我应聘的岗位的一些流程规章，对自己的信息避而不谈，感觉像在套信息一样。 老总面试5分钟后HR接手，HR感觉什么都不懂，问他们企业一些信息，基本没有个正面回答的，感觉全程敷衍。 ...查看更多

面试的设备管理，两个面试官，没问专业问题，hr小姐姐就让自我介绍然后问专业学什么，在深圳工作愿意吗，独生子女吗这些问题。工程经理问了两次你学材料跨专业你有什么优势，我委婉说当初投错简历，在说了绘图只会cad还问会soildwork吗。问题来了，你觉得我专业不匹配你直接把我简历筛掉啊，两个hr都打电话让考虑面试，又问我觉得我有什么优势什么意思嘛！...查看更多