面经详情
匿名用户
面试了职位:运维工程师
确定通过
很简单的面试,没啥难度
先是在51job上面投该公司的简历,然后电话直接面试,就问了几个问题,动不动oracle的安装,linux的维护,还要就是上一份工作主要是做什么的,随便回答下就行了。
电话面试
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匿名用户
运维工程师
未通过
投的是面试暖通净化的,动力的,去到面试都没面试,HR竟然问用过镀膜机吗?没用过不要,这是同一个概念嘛?招聘要求能不能好好写写,张冠李戴,大老远把人叫过来,头次遇到这么水的公司,不懂专业知识不会把简历给用人部门看一下,感觉别人的时间不是时间一样,随意浪费。长见识了。
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2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
感觉靠谱
面试官首先问了下抗压能力,能否适应出差, 以及一些简单的服务器相关知识,因为是校招过的所以也没问其他的了,主要是加班太多,问能不能加班,这个我当时说的是能接受,后来没一会儿就通知被录用了,之后就没什么。
2 年前 发布
3
匿名用户
运维工程师
感觉靠谱
1. 面试分三轮,笔试,直属上司面试,经理面试。 2. HR小姐姐很友善,态度很温和。直属上级很健谈,很真诚友好的姐姐。经理很有气质,也比较有气场,但不是严肃的那种。 3. 面试感受很好,我是跨行应聘,跟业务谈了比较多关于工作和行业的知识,很有收获。无论是否能通过,都觉得来面试很值。
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2 年前 发布
24
匿名用户
运维工程师
确定通过
基本在通知面试后,要对公司有一定兴趣和了解,对公司产品要有一定的认识,行业有一定的认识。面试官一般问一些过往的经历,实习的经验,对过往工作工作有什么收获。 如果你面试的是售后岗位,面试官不一定会通过表现特别突出,或者表现太不突出的,反而会通过表现一般,稳定的。因为他想招入的是一个踏实肯干的人。如果你应聘的是项目管理这种岗位,你则需要灵活应对各种问题。
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Q:你对我们公司氛围有没有了解?感觉我们公司氛围怎么样?
2 年前 发布
9
匿名用户
运维工程师
感觉没戏
我提前10分钟到的公司,签完到后等了近一个小时才通知去面试。面试流程:HR和面试者互相自我介绍,HR问了面试者的一些基本情况。接着就是专业知识的考核,涉及网络,系统和数据库三大方面,有一定的难度。最后,HR做面试总结。
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Q:单臂路由的作用。
2 年前 发布
2
匿名用户
运维工程师
确定通过
16届留学生校招,地点在深圳。面试一共四轮,第一轮是群面,面试官3人。我们小组一共16人,进去之后一张长桌,先做自我介绍,每个人面前都有纸笔。然后面试官会挨个问每个人对谁的自我介绍的印象最深,为什么。之后是分小组讨论,一个议题,正反方。角色有组长,timer等。最后就是自由发言环节,大家有什么问题都可以直接问。这里建议充分利用纸笔,记录下每个人的名字、学校和主要特点,后面面试官可能会随机问当时的自我介绍内容。 第二轮主要是大学经历。第三轮主要是问对华为和投递岗位的看法,可能还会有一些基础的技术问题,但是不难。第四轮就是英语面试。总体难度一般。
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包含1个问题,0个回答
Q:你对谁的自我介绍的印象最深刻,为什么?
2 年前 发布
1
方先生
运维工程师
感觉靠谱
非常愉快的沟通与交流,值得推荐,尤其是技术难度,对员工还是比较可以的,纺织行业的详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面
2 年前 发布
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