希尔顿集团不尊重面试者,希尔顿管理培训生项目作为每年的招聘项目吸引应届毕业生的眼球,但是项目面试跨越时间特别长,从递交简历到视频面试,再到最后的现场面试,总共耗时三个月。不少面试者认为,这是一个很好的机会进入酒店集团作为未来的管理层,因而愿意在那边苦苦等待。但是在大家面试完之后面试之后,一个半月乃至整个项目结束,很多人任何消息,大家信任集团公司,却连基本的尊重都没有。
所以请未来的面试者面试这个集团管理培训生的时候一定要准备好第二选择,如果在面试后两周都没有音讯,不要拒绝现有的offer,不然会后悔!在最终联系方式下来前不要相信他们的虚假消息。在此,奉劝一句,尊重是相互的,我们不知道是不是很多面试者确实表现不好,但是请礼貌告知,毕竟你们的承诺是两周内无论有没有结果都有消息。细节决定成败!
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