面经详情
匿名用户
面试了职位:课程顾问
未通过
面试的是课程顾问,也就是销售
开始我在招聘软件找工作看到了他们招聘点进去看了一眼,然后他们hr就联系我问我想找哪方面工作,然后就叫我去面试。 面试的是课程顾问,也就是销售,面试那天我去早了,在那等了一个小时才过去,在前台发现有很多人来面试,有老师有销售之类的,他们是广撒网式,看到个人应该就叫过来面试,估计每天都很多人面试吧,那天约的2点面试,过去等了一会,叫我们去填资料还有一个性格测试,完了就在那等,一个个轮着面试,到我的时候已经快4点了,说是因为开会所以才等那么久的,聊了几分钟,估计见我年纪相对比较大又刚结婚根本就不考虑; 问了几个问题,比如为什么想做销售?为什么不找跟之前经历相关的工作之类的,不过上来就说我专业和工作经验不匹配,我有点懵,销售还要看专业吗?我的工作经历也没有完全不匹配,之前做过微信销售,这个有点。。。然后销售岗位是工作日休息的,周末比较忙,薪资应该不高,hr说是半年之后会好点,看这招聘势头应该流动性很大。 面试回来第二天发现面试我那个hr又在招聘软件上问我在找工作吗?(所以肯定是广撒网)之前是另一个人联系我的,估计人太多她不记得我,又来问我。还有就是面试结束的时候跟我说不管通不通过都会通知,但是半个月了也没消息,虽然知道没通过。
有笔试
薪资
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匿名用户
课程顾问
确定通过
面试感受挺好的就是觉得自己不太适合,问了之前工作还有为什么转行这些以及抗压方式以及是否了解该岗位工作职责了解了一下试用期三个月要求完成三单销售(不限金额),不过每天必须打一百个电话以上,必须成功邀约三人,邀约不到就加班为止,周一六日固定必须上班,周二到周四任意一天调休,业绩要求是每个月十几万以上.
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2 年前 发布
1
匿名用户
课程顾问
感觉没戏
如果你能够接受kpi严格,且没有男女朋友,觉得天天半夜回家无所谓,一周6天,无周末,每个月成单也可能面临一堆扣费,(能力特别强那种请自动忽略),否则的话机会那么多,多找找慎重对待。 面了四轮,个人介绍,离职原因,发展规划,有无男女朋友,能不能接受天天11,12点下班,对教育行业看法,我不愿意加班那么晚是没面成的原因吧,不要被无责加绩效忽悠了,kpi基本特别严格,问了下绩效怎么拿到手,想想就头大,感觉是天天努力工作也不一定能拿到,走的时候有两个小哥哥在聊天(我这个月就成了一单,我也是),成一单连扣款都不一定够吧,别说提了,真的慎重对待吧。
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2 年前 发布
1
匿名用户
课程顾问
确定通过
面试过程不难,但还是需要用心准备下。面试官会跟你聊你之前的工作经历,还有就是看你这个人适不适合这个岗位。毕竟课程顾问就是销售,你要有强烈的销售意识和销售方法,而且,最好先了解下星火、这个岗位的工作内容,仔细想想面试官会考察你哪些方面的内容,自己着重准备下。
2 年前 发布
匿名用户
课程顾问
未通过
一共我就去面试了一次 但是据说面试有两次好像 我去的时候就是一大帮人面试各个职位的都在一起 看红黄蓝的视频 了解红黄蓝的资料 然后谈对红黄蓝的理解 还有就是问大家以前是干什么的 最后有辩论环节 没了 总而言之不清楚为什么没通过 但是面试的人肯定有她自己的考虑 大概是吧 工资不高 低于平均水平 亲子园也不太大 修地铁被挡住了 人也不多
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2 年前 发布
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匿名用户
课程顾问
感觉没戏
工资较低,底薪2800+提成。感觉像是骗我去面试。面试官的问题很刻板,感觉形式化。
2 年前 发布
匿名用户
课程顾问
确定通过
智联上约的面试,到了以后直接是业务主管面,15分钟左右,一轮就结束了。本来是很看好的一家公司,但是从年初大规模裁员,原有的1000人销售团队裁到了200人,现在只是填补离职人员的空缺而已。面试比较好的是发了一瓶水,不好的是主管看起来并不和善。
2 年前 发布
匿名用户
课程顾问
感觉靠谱
其实还好吧,问一下对教育业的看法,自己以往的实习过程,出现什么问题,以后的发展规划之类的。反正就是正常发挥就行。
2 年前 发布
1
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