面经详情

投的恒星计划，三轮面试，一轮是提前发邮件，会告诉你主题演讲的内容，有三个，自己挑一个，三个都是习***说过的话。一面就是一分钟自我介绍加演讲，二面算半结构化面试吧，会根据你的简历提问题。 三轮我是去总部面的，主要是即兴演讲，每个人抽到的题目都不同，然后部门主管会问你一些问题，可能是根据演讲内容，也可能是你的自我介绍，还会挑简历上的问一点，面的岗位不同，问的问题也不同，投资开发岗问了职业规划，工程岗几乎不刷人，基本上在介绍公司，财务岗的问题千奇百怪，主要还是看你个人简历。 另外感觉总部还是比较挑学校的，去到终面的学生我大致看了一下，基本上既是211也是985。能到终面去深圳面试就不怎么刷人了。各地的分公司面试方式就跟这个不一样了，因为我也过了分公司的面试，之后会再写一条。 ...查看更多

越秀集团总部-一面面经-2022年11月11日【形式】线上无领导小组辩论，分正方反方两组，每组大概五六个人【时间线】5min读题+15min组内讨论+15min组间讨论；组间讨论包括立论、1v1辩论、一方说服另一方达成一致意见（不能投票、不能折中）；最后推荐1人做3min总结发言；面试官提问；不包括等候时间一共是50~60min。【题目】是否应该倡导抵制内卷【面试体验】虽然需要全程抢麦，但总体氛围不错，同学谦和有礼；我在组间讨论环节按顺序讲了两句，非常佛系，应该进不了下一轮了🤣...查看更多

参加了宣讲会之后第二天就面试，提前了解到先是无领导小组讨论，过了以后才是HR单面。我之前都没有群面的经验，提前看了很多经验，但还是紧张得不行。开始以后先是轮流自我介绍，然后HR说开始一个女生很快就抢了领导者和计时的角色，看完开始讨论就大家都是抢着发言，我有好几次想说话都被别人抢了，真的讨论一句话都没说，后面快到时间有个女生发现我没有说话就提出让我总结，我总结得很差。 以后在外面等了大概几分钟，就有人来宣布面试结果，十个人只进了两个，就是领导者和第一次发言并且发现我没有说话的人。真的需要有经验啊，提升自己吧。 ...查看更多