面经详情
匿名用户
面试了职位:高级Java开发工程师
感觉靠谱
需要一定经验,有二线互联网经验最好
面试官是来自阿里的大牛,最后一面是CTO开始都是比较经典的概念,多线程,hash,反射,一些spring的常用方法间歇会出两道算法题,不会太难,基础的动态规划。最后就是比较开放的问题了,看你对电子商务的理解,对互联网生态的想法等等。
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匿名用户
java高级开发工程师
未通过
现场不是叮当快药,而是说叮当快医,填表半天,在一间会议室面试,会议室印象类似仓库感觉,面试问一些项目架构,为什么你的微服务是这么设计,项目重构的目的是什么,期望薪资多少,公司是做什么的,qps有多少,半小时就结束了,我反问他研发团队多少,架构如何,回答略糊不清,个人感觉心情略不好。
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2 年前 发布
匿名用户
Java
确定通过
三轮面试,先笔试,七道题,前三道选择题很基础,没啥好说的,后边有一道题让写单例,还有一道问创建线程有几种方式,有啥区别,还有一道是写sql语句,合并两个表中数据,总体来说笔试不难。然后就是hr面,先让自我介绍,然后问问你的大概情况,再给你说说他们公司情况。然后就是技术面试,问的也很基础,根据你的简历问,主要是问关于框架的问题。
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2 年前 发布
2
匿名用户
Java
未通过
面试官各种礼节都有 但是态度很冷淡 问的问题偏底层 比如数据库order by子句的底层执行原理 不知道问这种问题有什么意义 各种要求在小黑板上写代码 写了还不看 到后来实在懒得写了 就告诉他们不会 薪酬较低 跟国内一般外包一个水平
2 年前 发布
2
匿名用户
Java
未通过
也面试过几家公司,但这家给我感觉最糟糕,一过去就让我等着,一等就是大半个小时,我都本来准备走了的时候,终于来了个人来面试我,而这个人其实之前一直都坐在离我不远的位置!然后面试最多十分钟,就是要我做个自我介绍,简单的问了我之前做过什么项目。然后就没了!没了!叫我回去等消息。 我回去一看,我当时应聘的职位都被取消了。我真的无语,如果是我实力不行,那就算了,这种简直在耍我啊!
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2 年前 发布
匿名用户
业务软件开发工程师
确定通过
1、电话面试,大概问了一些多线程,JVM方面的知识。 2、2、3、4面都是在研究院线程面试的,2面是组内技术比较好的同事面的,问了些高并发场景的设计方案,比如秒杀、工作流等,3面是T7的架构师和直接领导面主要是zk,es和其他分布式知识,4面是部门主管面的,主要是团队管理,项目经验,工作经历方面的问题。2、3、4面一天搞定。 3、过了一周之后是hr面,hr面试是把备选人放到一起,我们当时是5个,然后出了一个算法题和场景题目,然后就是交流发表看法。后面就是背景调查和银行流水核实,之后发访offer。
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包含1个问题,1个回答
Q:JVM、多线程状态转换、秒杀、工作流相关、对场景的设计能力要求较高。
2 年前 发布
匿名用户
Java
未通过
前提这是一个外包的职位,并不是平安内部的,但是平安内部和外包说句实话从工作内容和待遇真的没什么差别。 外包公司这边看到我简历后就通知我去平安那边面试,平安的一个分组经理出来面我,平安那边没有项目经理这个词,一般一个工作组组长就是分组经理。然后面试也就持续了十五分钟,一个技术问题都没问,问的倒是项目管理的东西,估计他是看我简历上有五百强日企的经历,想了解下五百强的项目管理吧。问了,我基本上回答都很流畅,然后就问我大概要多少钱,我说完就说回去等消息吧。也就是没过两个小时,外包公司那边就说面试过了,下周准备入职。其实平安科技这边流程跟日本开发流程真的很接近,估计这是他没怎么问我就让我过去的原因吧
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包含1个问题,1个回答
Q:关于Dalvik虚拟机能不能执行class文件
2 年前 发布
9
匿名用户
Java
感觉没戏
面试只面了第一轮,一开始自我介绍,问了一些有关项目的东西问了数据库,锁,数据库的隔离级别,然后加上自己的一些例子说明。线程问了同步异步,锁,线程池。问了线程池怎么创建,线程池的参数怎么配置,有什么优劣,线程池怎么避免oom问题。redis问了使用场景,redis的原理,用了什么设计模式(我回答说单例),接着问单例,单线程的,怎么保证redis的效率,redis的io多路复用是否了解。
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2 年前 发布
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