面经详情
匿名用户
面试了职位:实习生
感觉靠谱
面试的时候感觉很好
面试的时候感觉很好, 面试完 ,经理又再次打电话给我问了相关的事情,叫我等通知,so一直等了几天都没回复。后来等不及就打电话,问了才知道没有过!吐槽HR!没过也不通知,给了希望又不告诉结果!很失望!对他们的后续工作表示无语。
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匿名用户
实习生
感觉没戏
面试一共有5轮。 1. Group activity; 2. Presentation; 3. Presentation; 4.Behavior questions; 5.Technical questions。 有4个面试官,轮着来。最重要的还是后面两个部分,也是能够准备的部分。注意面试的问题都是计时的,要把握好时间HSBC 的环球银行还是偏银行的方面的,不像纯做投资银行的外资银行和券商外加一定要了解汇丰的文化。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
感觉靠谱
主要是对个人特质和英文能力的一个考察。首先是在汇丰银行的网站上进行注册,填写各种信息(英文)填写后会收到一封邮件,让你在七天内完成online assessment,大概过了一天(?),邮件里会收到feedback,里面写了你得分情况反映出来的优势和弱势。
2 年前 发布
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匿名用户
实习生
感觉没戏
Apply online - 官方網站投履歷OA - Talegen遊戲 and 100+ 類似survey questionsDigital Interview - HireVue (25分鐘面試我做了一小時)。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
过程还是很简单的,一共两轮。当时报的是汇丰的apprenticeship,我去了合规部,因为想去读JD,问题基本上都是behavioral的,你读的quantitative finance,为什么compliance,为什么想读JD,你的future plan。
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2 年前 发布
3
匿名用户
实习生
感觉靠谱
英语自我介绍,对于个人能力的评价,对于公司部门的了解,难度一般,之后用中文进行业务能力的考察,对于国内经济的认识程度,个人金融部门的工作内容的了解。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
面的六个月的项目,所以比一般的summer program难度小一些,一轮很简单,基本是确定基本情况+behavioral question。
2 年前 发布
1
匿名用户
实习生
感觉靠谱
申的retail bank & wealth management-digital intern,第一个问题是热身问题,不算分。问your greatest strength。 第二个问题是如果你要加入一个新的团队,你和里面的人都么有共事过,你要怎么处理和他们的关系和他们迅速熟起来。 第三个问题是一个关于用户调查的数据分析题。大概是有一个report,有各种各样的百分比,调查结果之类的,做5道数据分析类的选择题。最后一题是根据刚才阅读的report,给manager写邮件summarize一下用户的需求,并给银行的service提出改进建议。 第四题是如果现在你负责的project要上线new features且时间很紧,但是security department说为了通过secure test还需要一个月,要怎么处理这种情况。 第五题是现在new features上线了,要做marketing推广,marketing部门反映billboard,车站站台广告,社交媒体广告都不太管用,你对marketing方式的改进有什么建议。
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2 年前 发布
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