面经详情

到公司后，先进行笔试，笔试主要考写sql语句，难度不大，3个题，最难的就是个多表联合查询，很简单！然后在手机上做了一个逻辑测试！笔试完成后就是等通知！ 一面：HR面试，说了很多，主要问以前做什么，期望薪资，不多说了！ 二面：技术面试，主要由面试的岗位的主管来进行，因为我是面试的项目实施，需要全国各地出差，技术问了点简单的问题，不难！更看重项目上的管理，实施过程中遇到问题的处理方法，后来到项目上也发现，基本不需要什么技术！然后继续强调要出差！会写简单SQL就可以了！ 三面：公司技术总监面试，难度也不对大，主要问对将来的职业规划！这个就看应聘人员自己的规划了，当然规划谈的越清楚，分会越高！ ...查看更多

贵阳这边的的办事处，房子还是刚装修好这样子。去了显示做了一套题，内容大致宝包含了，如何命令查看windows系统中的物理地址，路由冲突问题，数据库增删改，排序，去重，视频图片格式，Linux基本命令，接手一个项目，该如何去规划实施。 后面就是接了总部的视频面试，问了一堆，面试的时候老是被问的下来就忘记说了些啥了。 整个面试不太好的是关于薪资这点，他们给这边的实施是半年的试用期，能力好提前转正，试用期4000工资，转正后是底薪加提成的形式，低底薪高提成，但多低，多高不透露，有时候是让人有点冒险的感觉。因为我其实像做的是医疗系统，但是他们只是类似与给医院做多媒体展示这样的一个软硬件结合的平台，所以不太下得定主意。然后面试通过了，要求去武汉培训半个月。 ...查看更多

一进门客厅都是人在开会，像是鼓舞士气一样，不知道是不是某部门领导又在画大饼。进门填一张表，还让填以前在别的公司签的保密协议内容，都保密了我会告诉你？面试直接在门外面的一排桌子上，感觉很low，面试招一个，四个人去了面试。说了计算机相关专业，无工作经验要求。但是知道你经验不多直接让你回去等了。这个公司喜欢芝麻里挑绿豆。量力而行。...查看更多