面经详情
匿名用户
面试了职位:高柜柜员
确定通过
中国银行面试面经几年前
先通过电脑进行笔试,笔试通过后进行面试,面试官是银行的领导和第三方公司,会问一些问题,总体不难回答。
有笔试
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匿名用户
柜员
感觉靠谱
校园招聘。先网申,之后通知你笔试。笔试难度不大,因为缺考的人比较多,所以基本上可以通过。笔试完半结构化面试,面试内容很水,当时感觉一般。但之后收到了体检通知,体检完面谈,面谈内容很简单很轻松,就聊聊天。最后签三方。
包含2个问题,2个回答
Q:你为什么留在这个城市。
2 年前 发布
7
匿名用户
技术员
确定通过
当时是在中南大学进行的,不算很难,开始有一组无组织讨论,10个人的,可能看每个人的思维吧,去的人不算很多,好像有两三组,然后就是专业面试了,一对一的,专业方面的问题不算很多,可能因为是应届生吧,聊了大概半个小时就结束了,回去等通知。
2 年前 发布
匿名用户
营销类客户经理
感觉靠谱
八个人一组 会给一些开放性问题小组讨论 然后向面试官汇报讨论结果 接下来就是单人面试 问一些职业规划
2 年前 发布
匿名用户
技术部副经理
感觉没戏
奇葩的流程,过去之后是HR面试,没有技术面试。HR关注的问题我简历里面都写了,让我过来就是从新用嘴说一遍简历,然后她说简历会给技术看看,让我回去等通知。HR也认真些吧,不要为了自己省事让面试人白白跑一趟。
2 年前 发布
4
匿名用户
柜员
感觉没戏
今天刚面完试,是早上8点的,上楼后会分组,先填表格,再那等了一会儿,然后正式面试,面试是单面,4个考官在对面,会让你自我介绍和问一些问题,然后会有个题目让你做,我的题目是制作一个五一的小礼品给客户,材料是吸管,橡皮泥,双面胶,透明胶还有彩色笔和彩色纸。最后是去量身高和拍照。
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2 年前 发布
1
匿名用户
售后专员
确定通过
一面是人资和部门经理,主要讲下工作经历,部门经理会提问,对岗位的认识,离职原因等等,回答得比较顺畅。 二面是事业部总监和人资总监,问得问题会比较深入一点,职业规划,个人优缺点等等。 三面是总裁面试,群面,前两轮过了三面基本会过,总裁只是想了解下新人,会问三个问题,你是谁,你从哪里来,你要到哪里去,认真回答基本没问题。
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2 年前 发布
6
匿名用户
小语种储备人才
感觉没戏
考了大半天,从早上8点半到下午3点半。首先群面抽签分组,每组6-8人,很常规,让小组讨论关于如何解决二维码网络犯罪现象。然后是半结构化面试,问题不难,给准备的时间也比较长,但我也没说很好,千万要理清说话逻辑。然后是小语种面试和英语面试,5-10分之内解决,聊一聊目标语种国的经济,读一段报纸并翻译等等。中午吃饭。接着是1小时的小语种笔试,时间非常紧张,难度也较高。
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包含1个问题,1个回答
Q:从小有什么梦想吗?想做什么?
2 年前 发布
12
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