面经详情

只有一轮面试
只有一轮面试，总体感觉非常不好。问的一些问题感觉是在怀疑我的工作经验，感觉再吸取工作经验，面试官态度也是很冷淡。
一轮
面试官

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匿名用户
人力资源专员/助理（实习生）
未通过未通过
进去后先填了个人信息表，做了一份卷子（压力测试、英语测试），然后HR面试，一场两位同学。先模拟自己作为HR，招聘对方的场景，互打cold call。还有一些开放性问题，模拟作为HR，在面对多名求职者临时爽约，该怎么办。
包含1个问题，0个回答
Q：1. 还申请了其他实习吗？ 2. 未来的职业规划？ 3. 为什么选择埃森哲？
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过未通过
在高德置地冬广场写字楼，办公室环境一般。先电话邀约面试，然后收到邮件填写基本信息和英语笔试，英译中和中译英。去到公司由HR面试，问一些过去的经历，未来的发展方向，和对公司的看法。和HR谈话氛围蛮轻松的，像聊天互相理解，感受还可以~
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过感觉没戏
我当时的面试官是男的，很和蔼，可能都需要性格比较好的，提问主要是针对个人简历上的一些经历，一般都会有说可讲，可能想考察的是逻辑表达，语言是否过关等等。当然从声音、对话的态度多多少少也能看出一个人的性格。最后自己提问方面的，前一晚我在搜集资料的时候碰上的公司信息、待遇、工作要求等等，有啥还不明白都简单问了一下。面试官真的很有耐性。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过感觉靠谱
9月填的网申，以及线上测评。早早以为已经凉凉了。11月初接到面试通知，部门负责人来面的。问了大学期间的所学课程以及课题研究内容，主要看是否具有对口的背景。感觉希望是人力资源专业的比较适合。另外问了在审核情景中大概会尝试什么样的方式和资源进行判断。
2 年前 发布
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匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过确定通过
面试主要是人力资源面试官，因为是实习生，所以就问实习时间啥的，专业问题很少。然后他们公司的实习生是分层的，主要就是985,211，然后普通一本，二本这样，学校不同实习工资是不同的，公司园区很大，环境很好，食堂很好吃。
包含1个问题，1个回答
Q：实习时间多长。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过未通过
那天面试特别口干 没有喝水 第一次面比较紧张 一去了先填相关的信息表 然后等了一会儿就面到了 问了一些人力资源专业相关的问题 没回答上 也比较紧张 然后问了一些工作内容上的 感觉的到自己肯定不会过 草草问完面试官问题 结束了
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过未通过
面试了两轮，第一个HR态度挺好的，自我介绍，问了一些简历上的问题，第二个有学历歧视，一听是二本脸色都不好了，我是应届生没毕业，住学校，问了我晚上几点熄灯，我说11点，她说那十点之前回去就行，所以估计加班很严重。我之前有听我同学在双选会上见过东旭的招聘，说她们态度不好，一开始我还不信，结果一面试，还真是。所以不是好大学的就不要在白跑过去面试了。...查看更多
2 年前 发布
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