面经详情

校招，五个人一组，反正问了好多问题，先自我介绍，家庭情况，有没有男朋友，然后说一下自己最骄傲的事，委屈的事，佩服的人或者你的偶像，实习中收获了什么，未来3-5年的规划，对加班的看法，找工作看重什么，近期有没有考博公务员教师想法，最不想跟什么人合作等等，其他的想不起来了，大概就这些吧，然后看你自己有没有什么问题想问她们的。 一开始面试的人事/市场（个人偏行政，但是不排斥市场），后来面试官觉得我性格比较独立，有想法，更适合做市场。问我愿不愿意调到市场。薪资的话，市场部比较浮动，可以理解，说的是10w+。文职一般就是死工资了，6-7w左右。 ...查看更多

hr直接电话邀约面试，电话大概互相了解了一下情况！一面一共差不多2小时多，hr和一个负责人！ 几个主要问题大家可以看一下！1为对职业的规划看法，2薪资的期望要求，3 换工作的原因，4 一些工作专业针对的问题！沟通顺利良好，也可以说面到的负责人也非常友善，把架构 ，人员情况，业务情况等都说得非常细和直白，明天二面，应该也是顺利的！...查看更多

非常震惊的一次体验。公司非常小，估计10人左右，并非政府机构也无外籍人士，地理位置和装潢较为高大上。当时由于疫情辞去海外的工作，回国刚开始求职，有朋友介绍该职位。 所谓的“HR”来联络我，无论如何都不告诉我自己是什么公司什么职位，我最后猜中了反问我“你是怎么知道的？”我非常震惊，职位描述也在电话面试、面试、后续测试中不告知。面试流程不正规，没有HR。所谓的面试官和上级比较不尊重人。 面试没有让我发言，直接进行打压、贬低、猜测等，整个面试都是听对方在进行职业生涯训话和教导、说前任的坏话，以及展示自己的子女（笑），如今还会有这样的企业实在是难以置信。几位领导多次强调海归身份，完全高华面孔，但英语口音都挺重的，表达能力英文不怎么样也就罢了，中文也毫无逻辑，说连成句都有问题不夸张。另，经过各种接触，公司和所做事务可能有spy性质，慎。 ...查看更多

下午面试，按照约定时间到了面试地点，但是等了一个多小时才面试（前台的小姐姐说人事在开会），去了之后他们给看了一下公司的宣传册还有宣传视频，之后就是一对一视频面试，问题： 1、自我介绍； 2、相关工作经历； 3、对公司的了解情况； 4、对课程顾问这个职位的了解； 5、职业规划； 6、应聘这个职位的优势。 我接到通知，第二天就去面试了，没有提前准备，自己表现的也很差，但是我面试上了，并通知我第二天去参加培训，我觉得我面试上的原因是去面试的人少，最后因为离家有点远，要转车，所以放弃了。 ...查看更多

电话面试。发了简历，隔了两周突然打电话回复我，没有任何事前沟通。我不知道HR在哪里看到我的简历，因为之前用了很多渠道去投递简历。所以我也不知道他们接受我应聘的职位是什么。可以说这场面试是两个懵逼，彼此完全不清楚的人进行一场模糊的交流。 HR介绍了职位的详细工作内容，我回答了一些问题，最后才告诉我这分工作是实习生...... 结束通话后，再没有交流过。我认为这么大的公关公司，应当在结束面试后，至少发个邮件通知一下结果。 ...查看更多