面经详情

一共三面！第一二面比较容易，写两个算法题，聊聊简历！第三面太难受了，聊了一会都想停了！一点也不尊重面试者，面试官完全在自嗨，最后给了一个结论是我之前的工作不算是做嵌入式开发！惊了，之前有过两家公司的bsp开发经验，前两面也在谈bsp知识，说咱能力不行可以接受，直接否定咱的职业，难道我前两家公司和前俩面试官都被我骗了，不知道我是做啥职业的吗！...查看更多

疫情期间深海茫茫寻找到你，说你很适合他们的岗位（非搞蓝牙)，然后就开启了面试之旅，第一轮视频面试，问你蓝牙相关的专业问题啊还有个人规划等等，第二轮现场面试，提前告诉你需要看蓝牙哪些例程，技术面试，经理面试，第三轮人事面试，聊工资，说公司的情况，特别强调一点，有一点很好，我们进来有一个月的熟悉时间，有导师带你一个月（看起来很好的样子，你懂的)，然后公司有个考核制度，薪资就是你报的少一俩千，说三个月转正，这一俩千就是绩效咯（考核不合格，你懂的）。说每周有个技术讨论例会啊，弹性上班啊，晚上加班晚餐免费啊。导师带你第一个月，你需要每天每周汇报咯（不好你懂的）...查看更多

进门第一时间笔试，笔试难度不大，都是些基础题。技术部门面试，没有问太多技术问题，介绍了下他们的产品和需要用到的技术知识。然后人事部人员面试，不懂技术的HR来面试问技术问题，感觉他自己都不懂，问得有点尴尬。整体来说公司门面很好看，但感觉面试人员不专业。看了很多看准里的员工评价也不太好。...查看更多

一：hr电话问了下基本情况，目前离职在职，介绍了一下公司基本情况，期待薪资（约20分钟）二：线上笔试，平台：牛客网，形式：选择题+编程题，选择题为英文形式，包括C语言基础知识和少量数据结构（栈，二叉树），编程题：为常见的根据条件实现函数三：微信视频面试，用时1小时，主要针对简历中的项目及相关细节进行提问，以及C语言的一些基础知识。...查看更多

开始有个技术面试，问了很多业务上的问题，包括开发环境，对操作系统的相关知识的了解等，问的很细。然后说觉得还可以，就约后面的综合面试。综合面试一共有6个人面我，里面有一个人事的。重点来了，基本是人事的在问一些基本职场问题，例如什么团队合作啊，职业规划之类的，其他人基本半天憋不出来个像样的问题。大概半个小时吧，最后说等通知。 结果隔了一天就发了拒信，理由是无法提供匹配的岗位。你说我技术不行吗也就算了，无法匹配那你技术面就别给我过呗。学历上肯定没问题，985的统招本科，反正很迷惑，问人事的什么原因就回个无可奉告，总之这公司就是装怪。 ...查看更多

面试未通过。环境一般，有笔试，沟通顺畅。这家公司很奇怪，几个岗位一直在招人，笔试面试感觉都没问题，跟研发经理也面了，谈到最后扫二维码填自己的薪资要求就回去等通知了，说是三四天给回复，其实后边根本没有回复，我一个前公司同事也去面试了这家公司，跟我遭遇一样，笔试面试感觉都很OK，但后边没有任何回应，是嫌工资开高了？感觉挺浪费面试者时间的，不像是真的需要招人的公司，是嫌人事经理没事干就拉堆人面试看看市场行情吗？...查看更多