面经详情

面试美术，之前的测试已过。两轮面试，先和直接主管聊天，问问之前的工作情况，又问你为什么离职，最后让你谈谈对加班的看法。重点来了，我说我不喜欢作秀型加班，对方问我什么意思，我补充说不喜欢表演加班给领导看，对方不作声。最后又问我薪资，然后我报了个数，第一轮结束。 第二轮是和HR面试，也是简单聊聊，问了问薪资，很快就结束。让我回去等消息。过了将近一个礼拜，跟我说面试没通过？！我他喵的奇怪了，连个理由都没有？我说错什么了？嫌我薪资报的高，还是觉得我不愿意加班？没有任何具体的反馈，只有冷冰冰的一句：面试没通过。总之，非常奇怪的公司，第一次遇到测试通过面试不过的，尤其是面试中只会一味地问，不商量，不提意见，仿佛面对智力不够的“人工智能”。 ...查看更多

记不太清了，两次面试均在园区公司的名称是和招聘的不一样，心下没多想，但是负责人提到最近新装修办公地点在中和某个地方，也就是说往后工作地点并不是软件园内，于是印象比较深刻吧。第一轮面试是个说粤语的先生，并不怎么听得懂他讲话，但是谈得还算愉快，第二轮是隔了两天再去的，应该是产品负责人，提问很专业，同时也很刁钻，其实已经预料到可能过不了。 后面人事让等，说是筛选的人数很多，让我耐心等待，一直等，大概等了一个多星期才主动告知我没有通过，很遗憾。就觉得让人等一个星期未免有点过分，不管你们有没有合适人选，面试完最迟3天内就应该有决断吧！后来时隔半年看到这个职位仍然在招聘，并且薪资范围降低了，你们细品。 ...查看更多

面试只是一味的讲待遇，还说工作比较忙，当我问到技能要求时，就说工作比较简单，要求不高，就是会比较忙碌，进去有三个方向，根据自己表现分配，反正就是面试的挺简单的，但是没问我什么详细问题，连作品也不看，软件要求也没有，完了之后让我考虑考虑，可以的话1-3天内发个短信，结果后来就不了了之了。...查看更多

我都不记得我什么时间投的简历了至少一个多月以上，然后叫你来面试。来之前我先报了我要的薪资我问能给到吗？hr说可以我就去了。一共俩轮面试，先是设计负责人来和你面试聊作品聊专业。然后做测试题，做完后当天通过喊来第二天面试本来说是总监结果总监不在是hr。hr告诉我过了，让我下周来上班。我问薪资是多少hr又问了我一遍预期薪资，然后我问什么时候给offer她又说下周。我心想你薪资不告诉我offer也没给就叫我上班我说。下下周来吧。结果在家等了几天主动问hr薪资多少，hr说可能要重新考虑我来不来。我呵呵了，一看就是有猫腻肯定是压工资。大家谨慎。...查看更多

一面 面前给了测试，测试通过约了部门领导面试，比较轻松愉快，但也能看出公司这块业务并没做好准备，此刻内心已将岗位delete业务、市场领导和hr一起面，hr提问较刁钻，有为难人嫌疑，业务和市场领导基本没什么提问，偶发提问也较为市场调研。整体面试感觉下来不是特别好，有被骗方案的不好的感觉。...查看更多

感觉一般般 聊挺多 主管也说了内部的不足 说的很多 面试时谈薪资都没有说什么绩效这些 结果offer包含了绩效考勤七七八八在里面 更搞笑的是我把那些加起来和薪资不匹配 这么不走心的offer第一次见 感觉一般般吧 我之前有一个朋友在那边做投放说天天加班 单休 没有什么福利 也没有一金...查看更多