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又碰到一个蜜汁自信的面试官
头天下午人力要约我面试,也不说是做具体什么项目,我说你给我发个邮件,附上岗位描述。然后对方发了,我看了下觉得项目方向不匹配,他们要Tob的,我是做Toc的,而且我不做硬件,所以拒绝了。人力又给我回电话非让我过去试一试,还给我约到第二天上午十点,好吧,那就去聊聊吧,结果证实是套方案的,真**我都没做过类似的项目,套啥方案啊,面试官就是各种问,如果我来做他们的产品,打算具体怎么做,我直接说没考虑过。 还有就是问经历,问的都是好几年前的东西,最近的一点没问,而且专业层面的,具体做产品方法论层面的也都没问,就问你,让你做他们产品有什么方案建议,也是够了。头天晚上约我次日上午十点面试,这么短的时间让我给你指点迷津,你当我是神?麻烦现在的面试官买几本书好好系统的学习下人力资源课程,学学如何提问。

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