面经详情

主管面试，面的IE工程师，只拿了填的资料，自我介绍都省了，直接问工作经历内容，我简单说了下，就说我不懂这个工作，补充我说的还有新作op文件啥的，我都没做过，连反驳都不允许，全程听他巴拉巴拉。我想说的是但凡你看一下我的简历，你就能知道，我的工作内容。全程不愉快，没有感觉到被尊重，也就没再争取。...查看更多

通过一位在蒙牛包头事业部工作的校友得知那里招收很多的大学毕业生，当然也会从零培养这些大学生。她正在那里实习。一次偶然的机会，她转告我说，她们内部有一场乒乓球比赛，问我是否想去“观战”，在她的帮忙下，我被顺利带入她们的活动中心。印入眼帘的，首先是一些穿着白大褂的年轻人们纷纷进入赛场，进入后才将他们的白大褂脱掉放到该放的地方，开始准备迎战。通过校友才得知。这些大多是行政人员，白大褂是他们的工服，有好多都是处长级别的人物。那时，我就想，多么年轻、多么有朝气的团队呀--令我更加向往了。...查看更多

感觉没戏。看中专业技能。面试的是质量安全岗，可能因为自己不是乳品类的吧，对他们公司也不是很了解，面试官的问题也就是保洁八问那些，得对他们公司产品的生产检测有一定了解，事先做点功课，反正就是感觉质量岗一般都是本科生去面试，进面的都是男生，就我一个女生，如果要倒班什么的，估计还是男生更适合吧，害，就当积累经验了吧，面的多了也就不会怎么紧张了。...查看更多

SGS实习生：因为是实习生面试，比较看重工作时间，第一次是HR电话问我能干到什么时候，我可能干不了很久，但我说了我预计能干的最久时间，即使概率比较低。第二次是去公司部门主管面，上来就是自我介绍，针对我的自我介绍问问题，因为有相关的经历，比较了解工作内容，比较容易。总结就是如果是HR面，要去突出自己的性格方面的能力，如果是专业面不用那么走形式，拿出最相关的经历和自己的专业知识。...查看更多

投递简历后两天收到了测评链接，测评难度我也不知道，因为做得不多，做完后隔了大概不到一周收到了进入初面的通知，初面的形式是无领导小组讨论，我们组共十四位成员，准备自我介绍，在讨论过程中，说实话，我有点儿懵懵的，因为这算是秋招以来的第一场面试。讨论过程有点儿激烈，本来就性格内向的我，前中场插不上话，快结束后，觉得再不说话就真的一点儿希望都没有了，所以找准机会发表了自己的观点，很一般，但是也算是场上不太一样的观点。群面结束后，觉得应该是没戏，表现不出彩，发言不多，等待吧！加油！...查看更多