面经详情

一共两轮面试，第一轮让你填一个表，然后经理面试你，问一下你接不接受从基层做起之类的，第一轮面试过了之后通知你第二天早上去复试，先是一个主管带着你走街串巷的推销东西，根据你的表现给你评分，过了就回公司总经理再次面试，这个很容易，基本就是确定一下你的入职时间，面试通过之后会轮岗实习，第一个就是销售，走街串巷的去销售，这个我没法接受，所以在面试之后没有入职，感觉就是在招销售，希望大家认真考虑。...查看更多

初面是问了简历上相关实习经历，现场等结果大概十分钟左右被通知进入二面，再排队等待二面。二面是经理的群面，问的也是为什么选择这家公司，已经自己在以前校园经历的收获与体验。还被问到是否接受轮岗，前期需要在卖场一段时间，而且在管培期间随时有可能会走人。面试官都挺亲切，问题也不难，岗位发展与我不太符合。...查看更多

8个人一组，4对4，辩论+讨论，进去之前每个人抽签，有3种定位：组员，领导者，协调者。进去之后，每个人先自我介绍，然后会有一篇材料，给出正方和反方的观点，5min看题+准备，接着是组内讨论，选一个人陈述观点和理由，然后双方有8min进行辩论，辩论完双方讨论得出一个共同的观点，再选出一个人来总结，最后面试官会针对个人提一些问题。 一共3个面试官，8min辩论时间短，要抢才行，不然说不上话，在过程中抽到什么定位就要尽量表现出来，讨论完会让每个人选出你认为的领导者和协调者，如果没有被选出可以有1min的时间陈述失败的原因。 ...查看更多