面经详情

面试官是财务经理，感觉很忙的样子，等了一下才到，人事在财务经理到来之前一直强调工作强度大，每天会晚下班。周末要有临时安排还会加班，在家办公也行，面试官虽然听说说老乡，但是没有人情味，全程板着脸。面试体验感超级差，还在意学历，要是在意学历不是很好的就不要让我去面试嘛，很不好的体验。...查看更多

之前在公司网站上看到简介，觉得还算正规，结果去才发现是一很小的办公室堆满了东西，一看就典型的创业公司，然后跟HR面才知道公司马上要搬迁到双流。这种重要的信息你为什么不早点说呢？招聘信息上写清楚，不要浪费大家时间嘛！把人忽悠过来面试有意思吗？然后去的时候老板正在开会呢，等老板一个小时！跟老板面谈了很久，老板问的比较细致，然后就是感觉套经验套思路。...查看更多

HR面，让我介绍过往经验，并说明自己的应聘优势，以及说说自己是个什么样的人。HR阐明了她们是个美国教学方式的早教学校，对人员的学历水平，英语口语水平有一定要求，并且告知我昨天其实已经有个高匹配度的求职者了。面试结束前HR会简要点评，她说了我出彩的地方，也会说明一下不足之处。这点挺好的。...查看更多

1.自我介绍，按指定要求进行介绍，包括优缺点等，建议缺点能自圆其说，自我介绍说点与众不同能被记住的，同时记录其他人的自我介绍内容，面试官会进行压力面提问。 2.紧接着群面，分为a、b两个小组，就同一案例进行自由讨论，面试官会在周围看看你们聊了些什么，但不会说话~并由小组自己选择一人进行限时汇报，队友可以补充。 3.下一步专业面试，一个大教室很多小桌子，和面试官一对一聊，面试官会拿着你的简历和成绩单问一些专业问题，比如对时下某个热点的看法，某门课程学了什么内容等。 4.终极面试，没有专业问题了，就是聊聊天，问一下你希望的研究方向，接不接受外派等。 ...查看更多

首先进去之后，门口没有前台，公司整个氛围比较冷漠，走进去之后，才看到人事部。接着开始填面试职位表，这个表格写的还真挺细的，有些内容问的也挺重复。详细到要写星座，还有九宫人格以及性格测试。面试表写完之后，接着开始做题，差不多两张A4纸吧，三面满满的题。做完之后，人事会来面试，可以说问的是非常的详细。面试结束后，如果觉得可你比较符合的话，接下来还要做性格的测试。要求也挺严格的，但是工作了一段时间之后发现，福利待遇也没看到有多好，人员变动也挺快的。如果你想来，提前要做好心理准备。...查看更多