「58同城后端开发面试」第一轮技术，基本你简历上写的所有技术，全部剖析底层-看准网

第一轮技术，基本你简历上写的所有技术，全部剖析底层

第一轮技术，基本你简历上写的所有技术，全部剖析底层，感觉面试官真的好强，会一直问下去直到你答不上来，看你理解到哪里，以及工作中最大的收获，遇到的最大的问题，再随便聊点，第二轮项目经理，会出一些实际的场景让你说实现过程或者思路，我毕业一年真的是感觉自己太菜了，要学习的东西还是很多的，来面试的小伙伴要加油哦。

匿名用户

销售

感觉靠谱

流程经过了3个人面试，人力的1轮和业务部的2轮，就是最后的面试官不知道是经理还是主管。人力对业务方面挺了解的，也说明的比较详细。我面试的人力小姐姐对于我之前的业务也懂得不少，这个还挺厉害的！业务部门告知了我许多业务流程以及日常工作，包括客户情况。虽然最后没有最后入职，但印象还是比较深刻的！...查看更多

2 年前发布

匿名用户

测试工程师

未通过

还是主要根据自己做的项目问一些项目相关的问题，然后问实现框架、代码编程的问题。二面面的有跟一面的一些问题重复，还有一些代码实现和性能问题是怎么发现追踪解决的。三面HR聊的就很简单了，根据自己情况如实回答就行了。

包含1个问题，1个回答

Q：有发现什么性能问题，具体描述一下。

2 年前发布

因为是面试实习生，所以难度相对没有那么难，先做了一套笔试题，都是些java，数据结构，linux常用命令方面的基础，有一道算法题没有思路。笔试完后一轮面试，第一个面试官很和善，会主动跟你聊一些天，简单问几个问题后就叫第二个人过来了。第二位都是针对我简历上写的东西提问，难度不大，只是自己第一次面试，心情一直紧张的不行。有一道很简单的分表查询题目自己竟然想不出来，还有一个spring的核心类也没想起来，现在感觉真是太遗憾了，希望要面试的实习生摆平自己的心态，这里的面试官知道你是新手，肯定不会刁难你。问题的话就是你简历上写了什么基本都会问到，由浅入深。 ...查看更多

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