面经详情
匿名用户
面试了职位:平面设计师
未通过
不建议,等了半小时才面试
不建议,等了半小时才面试,人事面完就要机试,我拒绝了。明明发过作品集,为啥还要浪费时间机试,这对应聘者不公平。
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匿名用户
平面设计师
未通过
首先敲门进去,前台都不理你,你说来面试的,他直接让你打那个面试老师的电话,然后不管你,几个前台一起吐槽公司。 过一会拿个表格让你填,填完了两个人轮流各种问你,看了一眼作品集,说太单薄,然后就问为啥6月才找工作,你要怕疫情,可以不找啊,可以不来面试啊,我五月才来武汉,六月才找工作怎么了。感觉不看技能,更看重你怎么忽悠回答问题吧。不建议去。里面都是以前做教育销售创建的。
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2 年前 发布
匿名用户
平面设计师
感觉没戏
首先实在前程无忧上看到公司名称为:AKA互动创意广告。电话过来约面试,到了没填表直接主管面试,自我介绍完就是拿着作品一一做介绍,主管人还可以,是一个中年男性,岁数不算很大,但或许是因为工作压力感觉有点大,但人感觉还可以。看完作品集后他会拿公司的案例给你看,针对应聘的职位做介绍,公司的一些作品还可以吧,不算很优秀,一般做设计的可以很好的入手。面试完就是回去等通知。boss直聘上看的是蝉云,但前程无忧却是AKA,乖乖的,要去面试先做好准备才好。
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2 年前 发布
匿名用户
平面设计师
感觉靠谱
接到面试邀约后,准备一下个人的资料作品。到公司后是去前台登记,然后等HR小姐姐带你去面试。我去的时候第一次是小姐姐先简单介绍了一下公司的情况,之后就是来了不同岗位的“小伙伴”来面。结束之后就安心回去等等通知就好。
2 年前 发布
1
匿名用户
平面设计师
感觉没戏
感觉没戏。环境一般,注意套路陷阱。一共四轮面试,自我介绍四遍,渴的不行。部门负责人,感觉没睡醒还是心情不是很好的样子,直接说要找个能加班的,大小周 ,日常加班最低两小时,重点问了我上家公司的考核方式,绩效如何计算类的,感觉在套话?设计上反而没有一些专业的面试内容,估计也不在意吧。 最后又换了一个hr,又问了一遍第一个hr的问题,又回答了一遍,问我期望薪资能不能下调?感觉很像菜场讨价还价,又问我收到哪家公司的offer.在告知不太方便透露时,又问了一遍。神奇的公司,神奇的操作。
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2 年前 发布
匿名用户
平面设计师
确定通过
面试一共4轮,第一轮人事小姐姐很温柔,就了解之前的工作经历和个人信息,第二轮是美术主管,问的是技能上的问题,人也很温和!第三轮是市场总监,主要说说自己的创意思路和见解!多一点发散!最后面boss!气场很强,很紧张,不过提问的过程比较注重技能和创意想法!总的来说整个面试过程都很愉快!面试当天就给回复了!
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2 年前 发布
1
匿名用户
平面设计师
感觉靠谱
面试的时候谈的还好,说的工资要求说能满足。然后收到offer,offer里没说具体工资,打电话去问,才说统一是有个底薪,其他的按什么修图,页面跳转率,工作效率,上司评定,店铺评分,业绩等综合起来才是满足了我面试提的工资要求,还得扣五险一金,觉得实在太坑了就没去。
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2 年前 发布
1
匿名用户
平面设计师
未通过
约面试的时候就很神奇,不是hr通过邮件联系发面试邀请,而是前台通过短信发了个面试邀请过来。到场之后在前台填表格等待,因为会议室正在使用,所以部门负责人来之后就直接在前台开始面试,就填表内容问了一下,看到“应届毕业生”的身份之后似乎就失去兴趣了。不过本来投的简历就写得很清楚,1年的实习经历标清了时间节点,毕业时间也明确标注了年月。虽然自己确实是海投,给要求工作经验1年以上的这个岗位投了简历。 公司觉得实习经验不等于工作经验的话,可以直接筛掉不联络约面试,有工作经验、满足要求的应聘者应该不在少数,大可不必这样发面试邀请,人来了才提出说“只是实习经验,可能不大符合要求”的问题吧。面试过程中基本没说薪资待遇公司制度,问过实习期间的工作内容之后就没再问啥,只说部门内商量后再联系(就是没通过了)。
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2 年前 发布
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