面经详情

BOSS上邀请现场面试  办公室很小  人均工位面积也就一平米  到了现场只有一个HR跟你聊一些没用的东西  一轮就是hr面竟然还找面试者要简历  也不问技术 问期望薪资  说了之后期望薪资之后说是甲方给定为很高级才能给到  五险一金还不是全额  然后就让走了 说技术不在家 后期打电话面技术  由于心里觉得这家公司环境不好待遇差还不尊重人就没有跟踪有没有后续...查看更多

在线考试题都是很基础的一些css、js常用操作，答完后自我感觉良好。大约一两天后我问HR进展，她说技术那边已经把我简历要过去了，应该没问题，让我等面试通知。又过了两天，我主动去问，HR告诉我，技术说笔试没通过，不合适。不知道跟我的年龄有没有关系，三四年前端经验，年龄34！...查看更多

时长：上午9点半到场签到，到公司午休时间（12点整还是半，忘了）  签到后，先做份性格问卷跟逻辑题，写完第一份，前台给了份前端笔试题（2页）。写完交卷一会儿后，去技术面，面试官问的很详尽，事无巨细，但都比较基础，平时开发经常运用的知识点，所以没什么难度。除了提问，还拿笔记本让我现场上机，而后前台让我回去等通知。 面试完正好公司一堆下楼吃午饭的人一起挤电梯，傍晚收到短信，让我第二天过去二面，技术面，EXM？太耗时太繁琐了吧！我一面就已经去了一上午，笔试+机试+技术部门面试，我以为已经结束了，结果证明自己太年轻。  我回绝了二面，五他，唯懒而已。 ...查看更多

先是电话，HR初步审核基本信息，是否真实，确定面试时间地点。正式面试，先是HR，填写基本信息，询问相关工作经验，上一家的离职信息，以及原因，对公司的了解，对应聘岗位的认识等等。再是部门经理，经理当天出差，开发部门的员工面试，基本上是招聘信息上的需求，以及一些常见的面试问题。基本有回答上来，因为在职状态面试，后来得到的回复是，经理还在外地，方便的可能下次再联系。 可能临近招聘季节，岗位的竞争力大，建议尽可能面试，着急招聘的工作，入职较高，不过工作还是需要合适的，毕竟工作是双向选择，希望对同去该公司面试的朋友有所帮助。 ...查看更多