面经详情

pwc面试体验很好，正式面试前我们一共十个候选人一起聊了聊，helper也很好，会陪我们聊天，大家气氛很好。正式面试的时候，先是破冰问题，每个人都不一样，大概一分钟英语回答。然后开始案例分析，案例分析的时候时间过得非常快，案例是全英文的，然后可以和组员商量选6条信息帮助方案设计，然后每个人两分钟的英文pre，别人pre的时候一定要认真听，之后要回答问题。等案例分析之后是par和M面，基本就是问一问，闲聊两句，因为我面的二线所，所以我们的面试大概半天就结束了。...查看更多

面试官全程几乎低着头说话，感觉特不自信，技术问题没怎么问，但是一直套你他们App被拒的解决方案，说他们现在的iOS开发经验不足，最后说让我回去等通知。公司在北京昌平区果冻LOFT售楼处二楼，办公环境一般，属于初创团队，团队一共5人左右，技术团队一个后台，一个安卓，一个iOS。...查看更多

整个技术面试的过程基本就是让我说了一下过往项目，只问了一个技术问题（如果这也算技术问题的话）“你有没有用过GCD”，我说“现在的项目使用了NSOperation，但是GCD我也会使用，我们可以聊聊”，可是面试官没有问任何相关问题，一直在说我gcd都没用过 对我的个人能力和项目经验不满意。 面试官还认为OC的runtime不是啥重要的玩意儿，每个语言都有runtime。其他的就是扯了半天BAT经验提升快什么的，面试就这么结束了，可能他们是想要有bat大厂经验的架构级别的开发吧。 ...查看更多

整个过程面试官行为举止很不尊重人，面试岗位技能需求不符合，想低薪招大神，平台上招的中级，面试要高级的，工资低的很，面试谈话过程面试官多次打断我的回答，故意提问高难技术问题，让我不知如何回答，乘机刁难我，教我做事，说我开的工资太高，就你们公司这态度是永远招不到高端技术人才的，我面试了这么多公司终于遇到了一家这样的，太气人了，以上就是我自己的经历，不知我的文字表达如何，希望能给广大求职者一些求职参考价值。...查看更多

面试后给了口头offer，说在下班前会发正式offer，下班后没发，晚上和人事总监反复确认，承诺会在第二天发正式offer，然后把另外一家公司拒了。第二天等一天无任何音讯，临下班和人事沟通，说面试没有通过。疫情期间，本来工作不好找，何必要这样做人呢？希望各位找工作的兄弟下次能涨涨经验，也看看这家公司作为，给各位一个比较吧！...查看更多

前段时间参加了字节跳动iOS音视频开发的面试，部门在知春里中国卫星大厦，一共面了三轮被刷了。面试官都很nice，只不过三面的leader给我感觉有点严肃（再加上自己发挥的也不好。），一面主要是问iOS基础，runtime、runloop，gcd、信号量、各种锁，还有一道算法题（递归类型的）。 二面主要是结合项目问，直播推拉流、rtmp协议、软硬编码、H64的实现原理等等，当然肯定也是有算法，一个求数组中唯一出现的元素，一个二叉树的前序遍历（递归和非递归）。因为当天leader不在所以面完前两面就回去了，第二天去三面。 三面主要以项目为基础，发散性的问各种音视频的问题，因为部门是做音视频SDK的所以会让比较当下主流的直播SDK用过哪些，如何量化好坏，因为自己准备的不好，三面没过。（惭愧惭愧）总的来说面试经历还是挺好的。 ...查看更多