面经详情

只有一轮面试，即商标部经理面试。语言为中英文，先是中文交谈然后是英文。具体问题有：对商标代理有什么了解或者经验、为什么选择这个职业、英语水平如何简单自我介绍一下，用英语回答了几个问题，但是和商标代理关联不大，主要是个人职业发展规划相关的。我的专业不是英语，也不是法律，按理说是没有优势的，但好在先前在一家业内比较领先的代理机构做过时限管理，所以有助于面试公司的流程改进。...查看更多

受今年年后疫情的影响，大部分公司的面试工作都改为电话面试和视频面试的方式进行了。今天接到了安联集团的电话面试。期间追问了我很多个问题，差不多有十多个问题。包括自我介绍，为什么离职，离职后的空档期如何解释，为什么出国留学，未来的职业生涯规划是什么，你怎么评价你自己，会计未来的发展方向是什么？你对保险行业有什么了解？...查看更多

环境很不错，公司占据一整层楼，公司人很多，年轻化的公司。面试官态度很好。第一轮面试：一开始是人事面试，问了一些基本问题，介绍了公司情况。结束之后是部门面试，英文面试，也是基本问题，自我介绍，做过成功的事情，针对简历上的一些提问。 第二轮面试：好像是经理之类的来面试，等了一会， 就问了几个问题，时间很短。我觉得有点不熟悉候选人， 一开始还搞错了我面试的职位。问题例如你觉得这个职位需要什么能力，为什么觉得自己可以胜任，还有一些关于过去工作的问题。 第三轮面试：视频面试，应该是和新东方总部的人事面试。问题不太记得了，但是应该发挥的不太好，最后没有通过。 ...查看更多

记录一下面试中提出的问题宁波银行地区管培生无领导小组讨论7-8个人一组每个人只有一次发言机会tips：感觉面试比较轻松，基本上每个人说一段就差不多能过，但不打算去了，应届生没有资源实在没有必要                                                ...查看更多

1. 招聘网上薪资待遇故意写得虚高，先把人忽悠过去面试，大概是要完成人事约面试的考核数量，很浪费面试者的时间； 2. 面试官喜欢打听前公司的情况以及管理方式等； 3. 公司承诺说第二天会给信息约第二次面试但实际上失信了，并没有联系。遇到这样说辞的不用抱太大希望了。（亚马逊客服岗位） ...查看更多

在某网站投了后，大概三天左右收到电话，让我去面试。一开始自我介绍，然后问了我们最近困难的事情。回答完后，有一个情境模拟，我是电话员，面试官是顾客，我打电话给她主要问她关于华为手机的使用情况。打电话中注意她可能会问你是不是骗子？你怎么知道我的电话号码？之类的问题。我当时就是停了很久，才给出答案，这样是很不好的。最后，问了一下你实习时长，然后能不能去成都实地实习，就结束了。...查看更多