面经详情

面的子公司易盘点。总体感觉公司有些扯淡，来个说自己是做技术的，面试也没问什么，自我介绍，简单问问项目，问问用过什么技术，有没有什么新技术之类的，根本没深入，就说不太符合！那我就问问你们在用什么技术吧？回答：用的SSM！很无语，简历你们都有，不符合还让去面试，搞笑吗？你们自己用的技术！别浪费面试人的时间好吗？...查看更多

有一说一，美团的面试过程是真的舒服，面试小哥全程微笑，也不给人施加压力，最重要的是不会的地方面试官会提醒和引导，不过还是越少越好。首先自我介绍，接着问项目，这个就因人而异，总的来说是基础方面的。然后是语言基础，不过会在一个方向上问的很深，要好好准备，最后手撕算法，没得跑。...查看更多

复试由一个不是技术的面试官问我技术问题，经常提问"你了解广州的互联网行情吗？你知不知道唯品会的并发多厉害？"是要招一个唯品会的人就没必要浪费我时间复试，到我提问的时候，面试官在玩手机，心不在焉说"这个我不懂，我不是搞技术的"。我？那你刚刚还问我那些技术问题干什么？提问的环节极度不尊重面试者。...查看更多

网上约面之后到达公司，先给了一份笔试题和登记表，填完以后在会议室等待，大概15-20分钟之后会有人带你去面试，而面试官在面试的差不多20分钟时间了只是在不停的翻来覆去的翻看你的简历，偶尔进行并没有具体技术的其他问题。 完了之后让你坐在面试间等待五分钟，过来一个HR直接问能不能接受日常加班到11-12点上线加班到更晚，能不能接受省内短期频繁出差，类似一个月三四次的周一去周五回，反复确认你的答案，本人说不能接受，hr便奋而离席，语气不善：好了你回家等通知吧。到此面试结束，耗时大概2个半小时。话说为什么如此频繁重度加班出差的情况不提前告知一下而要浪费彼此的时间呢？ ...查看更多

1.进去之后会让你填一张基础的信息登记表，然后在等待室等待面试。 2.面试分为技术面和人力面，不分先后。 3.人力面感觉更有压迫力，不过只要合理的回答就好。 4.技术面主要围绕您的项目和项目所用的技能点，同时会问一下格力要用到的技术，看你有没有。 5.这边主要是做大型商用空调的控制，数据结构、算法等这一块需求较高。 6.格力的规矩较多， 看个人能接受。 ...查看更多