面经详情

看到面经分享全过程是3+1面 前三面是业务面 最后一面hr面 本人不幸卡在二面了 目前还没收到感谢信但估计凉了 面试全程zoom 一面应该是部门leader 很和蔼 主要就问了为什么选择这个岗位 然后挖了简历 二面感觉是大佬比较严肃犀利 还是自我介绍问一些简历上的情况 但是反复提这个岗位要求数据分析能力...查看更多

进去之后前台让我要加公司的公众号，然后要在上面发布面试，填个人信息，后面就把我带到一个角落，连门都没有的办公室，那里还有一个黑板，给我一本公司的工作内容手册，里面工作的人几乎都是20多岁左右的，年轻化，后面来了一个女生，一对一面试，挖了我好多信息，感觉就是骗面试经验的，浪费我一个多小时的时间过去。...查看更多

Boss上HR主动沟通的，态度很热情，对公司情况介绍的也还挺详细的，初步沟通下来觉得比较适合。然后给留了一个小作业，因为赋闲在家，好好构思写了一下发过去了。大概第二天给我的回复，说是小作业还可以，约了一个面谈的时间。 公司在东城区一个产业园里，外面看着不起眼，但是里面环境还挺好的，我在茶水间填的表格，各种设备一应俱全，装修很好很温馨。填完表格后，面试先和HR沟通，聊的还挺愉快的，然后让我等了会儿，见到了老板。可能老板比较忙，沟通的时间不是特别长。也是我太紧张了，有几个问题事后想想其实没回答到点子上。整体觉有点可惜，面试发挥再好点就好了~ ...查看更多

前期在智联和微信沟通，简历投递以及微信沟通都有，对于自己所需要招聘的岗位完全没有数，也没有感受到hr对求职人员一点尊重都没有，从沟通到后续微信沟通，那么长时间的沟通，都没有了解到求职者对于自己岗位的匹配度，一味的邀请面试，到达后稍微了解一下，就说不合适。希望各hr还是了解一下什么是互相尊重吧。...查看更多

最开始在实习僧上投的简历，可能急着招人，第二天就收到了hr小姐姐的电话，让我过去面试。去早了，到了那等了一会儿，先填表才进行面试。表格内容也大概就是那些工作经历，教育背景，期待工资，最快到岗时间，你的三个优点和缺点，你的职业规划等等内容。填完表格后，部门主管过来面试，针对我填的表格内容和我的简历内容进行发问，然后还介绍了这个岗位的工作内容，以及让我提问，总体难度不难。部门主管面试完就到hr面了，hr面的话不涉及太多工作岗位的内容，问了一些其他的问题，比如为什么选择我们公司，你手里有几个offer了之类的问题，也不怎么难。公司地址在天河创意园里面，周围环境可以。就是感觉公司有点小，只有一层。问了公司规模，hr说五六十人。面试通过了，但最后还是没有去，不过部门主管和hr人都挺好的，温温柔柔的。...查看更多