面经详情

前前后后，算下来一共四轮面试吧，一轮电话，两轮直面，外加一轮跟老外的skype。总体来说面试体验不好，跟难度无关。除了第一轮HR有联系确认一下时间，后续的基本上都是业务部门主导。电话面试业务部门经理主导，会比较关注你之前的工作履历，你的业务能力，会问一些常用的业务工具还有一些流程体系的东西，然后还有一些英语能力的测试。 确认值得直接面对面以后，前后去了两次上海总部，有一次跟业务部门经理的直面，因为答主人是东北人，但目前在南方，所以关注的是为啥要回去，会不会稳定之类的。第二次去上海是中国区销售的vp，面试也很随意，问的问题比较关注价格和客户，聊了下英语的报价流程。 最后一轮是最让我无语的，之前面试结束以后告诉我这个岗位要当产品经理来用，主要负责跟国外对接产品落地的事，excuse me ，我从没干过啊，所以跟俩老外交流对不在点子上，他们需要一个专业的产品经理，可是我不是啊。 ...查看更多

首先是人力的工作人员联系你 双方确定之后安排面试 我当时的面试是所在小团队负责人面的 人力陪同  问了一下我了解公司么 有什么优势 有哪些资源 如何利用等等 问完主动向我介绍了一下公司的相关业务 还是比较轻松的 他们人员流动还是挺大的 招聘也不少 所以只要觉得你有资源  基本上都能通过面试...查看更多

开车到这里，永湖分校：深圳市龙岗区中兴智汇大厦（保安股份）1708－1711室开锐教育 【永湖地铁站A2出口直行300米】然后我到了，前台小妹让我坐在大厅等，我无聊就在按手机，大概过了10分钟出来了，在我后面走出来，不知道是不是面试我的，我也不知道，他话也没说什么，我这边在微信回复朋友打字也不知道他面试我的，然后话也没说就和前台说我面试不通过，真是奇葩，你一个面试者，开场白可以说，你好，某某来面试是你吧，话也不说，好像昨天炒股票输钱，今天要找人出气呢，还教育呢，礼貌呢？真是一朵奇葩的牵牛花！浪费我的时间，最后夸一下boss的招聘小姐姐，方小姐！所以，一个行业注定有一颗老鼠屎搞坏一锅粥的人存在的！自己做不好面试人，就不要在其位不谋其政！...查看更多

有初试和复试两轮，初试的面试官比较和蔼，复试的面试官问的问题偏难一点，均是做自我介绍开始，然后就是比如你在应聘我们公司的同时还投了哪些地方简历，和什么专业相关，现在对自己的定位，你对管控力有什么相关见解，你的自制力如何，为什么不选和自己专业更加相关的职位(我的专业是医学检验，应聘的是医药代表)，在见习时有没有接触过医药代表方面的人，你觉得做好医药代表需要具备哪些能力？还有一些问题我忘记了，感觉偏难一点。...查看更多

学校校招时看到良品的管培生招聘，经过2轮面试吧。先是招聘人事当场初面，正好区域经理也在，就一起了，问的问题主要围绕学校经历，个人发展规划之类的，看你的性格是不是和公司文化契合，最关键的还是意愿是否强烈。良品是一个很看中个人意愿的公司。后面一轮就是约了营运经理，也是围绕为什么加入良品？去聊的。...查看更多

因为疫情问题，箭牌公司采用了视频面试，hr通知总监开视屏进行面试，整个视频过程谈天比较愉快，告诉本人无任何问题，到时候告知人事可入职，2周过去，连个电话都无。真无奈，没有任何原因，只是说你等下，没有任何回复，白白给箭牌消防了2周的时间。我心里想，这是个什么公司。为啥大公司都是喜欢耍别人！...查看更多