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面试感受最差的一家公司
不停问之前公司的一切,划重点,是一切!之前做的销售,就问前公司的工作内容,要异常详细的那种,从早上进公司到晚上出公司的所有内容,包括销售是怎么做的,电话怎么打的,客户的方便、不方便时间,甚至你的工作跟谁对接,对接对象的工作也要问?回答完他觉得不详细?还追问也是醉了。 问完工作内容问工资,说个大概还不行,要说平均,最低,最高各多少。还追问到底薪,绩效,提成,福利,甚至什么结构,什么阶梯范围也要问。边问边不停地记,记得超详细。上班时间也要问,加班时间也要问,加班情况也要问,问到底问完还不忘诋毁一下你的前公司[手动白眼]。问的时候有多详细,介绍自己公司就有多草率,就强调我们公司很好,工作强度不大,很轻松,10点就可以下班[?]面试20分钟,有19分钟在逼问你的前公司,1分钟介绍本公司工作呵呵哒。

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