面经详情
匿名用户
面试了职位:软件测试
感觉没戏
面试的是高级测试工程师
1面是电话面试,面试官挺好的,问的问题也都是围绕自己做的项目面试的,会问到一些测试思路和测试技术,不会的话,面试官给出一些建议,不过自己经验不足,没有面试过。
Q:面试的过程又把白盒测试的想法融合到测试过程中嘛。
电话面试
面试官
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游戏场景
确定通过
一面: 两位导师,确定是光子工作室。问了fps游戏相关问题,询问了我apex和彩虹六号的游戏时长,也询问了r6的平衡问题。后来让我设计一款2D吃鸡手机游戏。一位导师,问了很多apex相关问题,而后问了简历的经历。然后让我设计一个apex英雄。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试
感觉没戏
一面面试官很亲切,循循善诱。视频面试,大概40多分钟就结束了。感觉面试内容比较简单,但我还是没有答好,下来要好好组织语言,多多刷题,多多准备,多积累面试经验。 1 首先让自我介绍,说说工作期间主要做的项目,面试官对项目进行了简要提问。 2 问选择测试岗位的原因; 3 问如何测试视频弹幕功能(回答得不好,很多遗漏,大多是从功能角度出发的,面试官提示要从开发角度去想,例如参数测试,包含用户id、视频id和弹幕内容等); 4 给一段代码,找bug(这个比较简单哈哈); 5 编程,编程题很简单,是给定一个只包含数字和字母的字符串,输出为指定格式,例如 ab2*** 输出为 ababcccc(不知道是不是脑袋短路还是紧张咋回事,居然循环里有变量忘记减一写成了死循环。面试官没骂我还好心提醒了我,简直不能原谅自己啊。中间字符串也忘记清空了,跪了。) 6 还有一道智力题,面试官没让我做就结束了,估计是看到我的编程能力,感慨就这,就这。
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2 年前 发布
匿名用户
软件测试
感觉没戏
首先是自我介绍,这个按照常规来就好。还问了自己在校经历,作为销售人员怎么推进自己的工作。当你遇到问题怎么处理这一类比较灵活发挥性的题目,还是很好回答的。他还问了我一个搞编程的跑来干这个干嘛。我总不能说自己报错了吧,然后我就说家里人都是自由职业,对人际关系什么比较擅长巴拉巴拉一堆,面试官都点头了,还是没过。210人最后好像只有70个进去,因为在群里说没有进的让退群,我一直没退。
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2 年前 发布
匿名用户
软件测试
确定通过
面试流程还蛮多的,两轮电话面试,现场一轮技术面试和最后的hr面试,第三轮技术面面了差不多1个小时,问了很多基础性的东西,比如闭包啥的,还有现场写代码,以及在校期间做过什么项目,里面当过什么角色,不过面试官还蛮不错的,后来发现面试官是我直属leader,对我蛮好的。
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包含1个问题,0个回答
Q:python里面的闭包问题。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试
未通过
电话面试的,面试官迟到就不说吧,让人等了半天。感觉这个公司招人一点诚意都没有,随便找了个感觉工作没多长时间的人就给面试,可能这公司的测试团队也就那样了。面试官让用等价类划分法自己随便举个例子来说怎么写测试用例,我实在不明白这种问题有什么好问的,是个测试都能写出等价类划分的用例吧。然后就是问jmeter怎么操作的,恨不得就想让你说出这一步点击哪里下一步点击哪里。 面试官水平实在太有限了,问的问题也让人不明白他到底想问的是什么,面试官也只想听到自己知道自己想听的答案。十分不明白这公司派出这样的面试官,问了一些不知所云不着边际的面试题,怎么能判断出面试者的好坏水平高低的。也十分庆幸,幸好面试没通过,让我拿到了心仪的薪资更高福利更好的工作机会!
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2 年前 发布
匿名用户
软件测试
感觉靠谱
第一面:考察了数据库(范式)、数据结构(B树)、计网(三次握手)、算法等基本知识。第二面:主要是手写代码,算法部分是查找最大公共子串、查找某个数出现的次数,还有常用Linux命令,常用SQL查询。第三面:考察了软件测试的基本理论(系统测试单元测试等),然后手写大数乘法,要求调试通过。
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2 年前 发布
1
匿名用户
软件测试
未通过
一面二面之后是boss面试。第一次去的时候boss很忙,没空,然后是等了三四天。叫我去早一点,无语。等了一个多小时,本来想直接走的,但是好无语,hr说马上就到了,然后又等了十几分钟。boss属于讲要求钻牛角吧,问的很细。太紧张了,导致说错了很多。要去这家公司的话需要能接受这种传统的boss文化,反正boss最大。
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2 年前 发布
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