面经详情

进门量体温，填户口登记式的表格(面试多了就知道这种一进门就让填表的公司，10家里面9家基本就是民企做派，recruiting的观念还停留在5年前，大灵不灵的)。面试来了2个manager，第一个比较正常，谈吐有礼，沟通无碍，聊了下过往经历，实操模式等工作情况。 第二个说得好听点比较aggressive，难听点就是奇葩，问得都是些"我为什么要hire你"，"你完全不懂xxx"，"你还会来二面么"之类的打压式问题，完了心想不合适别勉强就散呗，又跑过来讲宝尊上市企业可好了，你过来吧不行内部可以转岗balabala，不知道这是什么面试新路数，但直觉告诉我这种还是避而远之比较好。 公司本身又没什么软实力优势，地处偏远下只角，企业文化一搭脉就是没有的，上市了又咋样，本质骨髓里还是小民企的一套管理模式，刚毕业可以去耗几年，毕竟给的钱还可以，有选择能力的不推荐，去了也是浪费自己的履历。 ...查看更多

自己投的简历然后联系去的，到了之后填表，hr给了一份笔试题就走了，内容就是如何回复邮件之类的，挺简单。写完等了一会hr直接领去见主管，等等，一面不是应该和hr先谈吗?当时就有疑惑，见了部门主管之后，就先让做个自我介绍，没有问任何专业问题，就扯了点别的，就说让等回复，总之感觉不是真心招人，合着你们搁这完成任务呢?去这家面试不要抱什么希望比较好，就走个过场。...查看更多

网上投递被通知过去面试的，办公环境还不错，就是公司有点…… 1、经询问公司下半年要搬过去花都，问到时愿不愿意过花都办公，那个山卡拉地方公司又没计划弄班车接送，没可能的； 2、单休，节假日无休，社保转正后需要自行申请，经审批才可以买，有下午茶，运营、客服目前无提成，奖金根据业绩领导发放，这个没个准； 3、公司品牌推广还好，镀镀金还可以吧，就是这个单休和其他福利真的令人无法接受，不接受入职了； 4、这家公司习惯压工资，提薪资要求建议要提高些。 ...查看更多

HR主动联系的，之前在微信上也联系过两次，不过当时懒得换工作。这回给的是A岗位的JD，我认真读了，面试的时候对方没说什么只是问一些情况，我都是围绕A岗位说的，结果等我说完，人家说招的是B岗。也怪自己说话说的死，为了强调自己和A岗位有多合适，把B岗的雷区踩了个遍。虽然没直接拒绝，可也算是当场凉凉，没有三面。...查看更多

面试未通过。注意套路陷阱。个人如实说了上家公司的项目背景和业绩，虽说业绩确实不太好，面试官直接不屑轻蔑的说:这是什么公司！（注意是叹号❗ ）。在不了解公司的背景和发展上，感觉一点不尊重别人和别的公司。我应聘的是a职位，对方直接说之前的工作内容跟不上时代，然后大谈特谈b职位的工作状态（b是在a基础上发展出的，有关联又有不同），可是你们jd上明明写的是a职位啊，如果是找b那样的，就写清楚嘛。简直是浪费时间。话语言谈上，面试官狠强势，特别反感这类的招聘者，自己首先没有站在和求职者平等的职位上交流，不推荐去。...查看更多

首先是自我介绍，一般是一分钟的中文自我介绍，接着会有的就是分组讨论。面试官会提前准备好几道题目，分组完成后每组抽取一个题目，然后进行二十分钟的讨论分析，最后由每个组的组长总结组员的意见并组织发言，陈述完毕后面试官进行提问并进行意见交流。整个面试过程可能维持在一小时以内，总的来说还是一个相当轻松的氛围。...查看更多