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匿名用户
面试了职位:工业工程师IE
确定通过
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匿名用户
设备管理技术员
感觉没戏
面试的设备管理,两个面试官,没问专业问题,hr小姐姐就让自我介绍然后问专业学什么,在深圳工作愿意吗,独生子女吗这些问题。工程经理问了两次你学材料跨专业你有什么优势,我委婉说当初投错简历,在说了绘图只会cad还问会soildwork吗。问题来了,你觉得我专业不匹配你直接把我简历筛掉啊,两个hr都打电话让考虑面试,又问我觉得我有什么优势什么意思嘛!
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2 年前 发布
1
deepdark
其他生产制造职位
未通过
1.面试岗位是生产工程师,联系我的是这个部门的工程师,人还是挺好的,问我的问题也是比较详细。最后还带我去车间沟通了解一下。2.紧接着和部门经理面试。几天后联系我的那位发微信说经理对我还挺满意的,打算约总经理面试。3.大概过了20天,关键就是这总经理。对底下放权小,问的问题也比较钻牛角尖。中途还打断我和其他面试官......非常没礼貌。总经理不懂技术方面,像我面试的技术部门那边OK了但是还得总经理拍板。讲真我也不晓得他到底想了解些什么,觉得他是按自己喜好来挑他认为合适的人。4.公司内部流程沟通效率有问题,用人部门这边想招一个没经验的大学生来培养......无语的是他们内部没交流清楚,没提前沟通好。虽说是德企吧但这边没有老外坐镇一切都是这总经理说了算,像私企的作风。
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2023-04-20 发布
用户214604
生产线长
确定通过
1.个人网上投简历,人事审核觉得适合用人部门要求,打电话了解基本情况。2.人事负责人电话面试,沟通了解以前工作的公司产品,主要负责内容,离职原因等,沟通满意后电话约定现场面试时间,并附带邮件通知。3.现场人事面试与电话沟通内容差不多,主要为用人单位面试,主管面试主要询问工作经验,大概面谈1小时。4.人事通知面试结果,薪资待遇由人事沟通。
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2 年前 发布
匿名用户
制造工程师(me)
感觉靠谱
应届本科,制造工程师岗位,从三月份打第一个电话一直到5月末拿到offer流程走了俩月,实在是不敢等,最后和其他公司签了三方。许诺7k底薪,做二休二,手机管制严格,制造工程师感觉离技术比较远,不是很值当。电话面试中主要问了一些学生活动的问题,考察组织能力,专业上问了一个mos管原理,一个工艺流程,总的来说不是很难。
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2 年前 发布
1
匿名用户
封装工艺工程师-实习生
感觉靠谱
4.1一面,因为是网上复试,我到时间进去了发现面试官没来,等了一会来了就开始面试了,先是英文自我介绍,其次问了家庭等问题,然后就是项目的具体内容,从项目中获得了什么,以后的工作打算。感觉TI对实习生的要求主要是看你想不想留下了,更多需要成都本地人或者希望留在成都的,这点要让面试官看到,后面收到2面通知,还不知道咋样,过了再来分享把。
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2 年前 发布
5
匿名用户
硬件工程师
未通过
两轮技术面试,第一轮先自我介绍学生期间项目经历,突出个人的能力。强调个人能力嵌合该岗位,面试时观察面试官表情,对方不断提问才有机会进入下一轮。第二轮面试,面试官表示个人能力不够专业,无法打动面试官。被拒。
2 年前 发布
Lalala
工业工程师
感觉没戏
秋招春招都参加过,都没戏了,注定跟普联无缘。秋招投的采购岗,确实没啥经验吧。但普联校招难度感觉真的不大,对着简历问问题,还有比较常规的校园经历回答。但比较反感的是每次HR都有问有没有谈恋爱,Hello?有什么关系吗?春招投的制造管理岗,疫情开始了,都是线上面试。一面是HR,也是比较常规的简历问题,这次反而通过了;二面是部门主管,说性格不太符合管理人员,推给了技术,但最后也没要我。
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2 年前 发布
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