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疫情以前的一次面试，外国人面试官很年轻，不知什么原因全程佩戴口罩。
疫情以前的一次面试，外国人面试官很年轻，不知什么原因全程佩戴口罩，先笔试，题目类似阅读理解，然后英文面试，问了公司如何避免贷款没有收回，excel，面试官对模型可能不是很懂，最后问大楼里有几个办公室，考验逻辑能力。工资在二线城市里算高了。
有笔试
面试官

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匿名用户
高级研究员
确定通过确定通过
先是电话面试，简单了解个人背景以及求职意向。之后是比较正式的ppt 面试，讲解了之前的研究课题和专业方向。面试官问的问题也是围绕着之前问了些技术问题。最后是一些比较抽象，假设性的问题，不是特别复杂，实话说就可以了。
2 年前 发布
匿名用户
风控
确定通过确定通过
一面部门主管，有英文自我介绍，用英文聊了一些情况，面试官很nice，之后基本是中文沟通，问之前工作情况，离职原因等。二面试部门经理，也不太难。结束之后有一张英文的测试题，基本是风控相关的内容。
2 年前 发布
匿名用户
标书制作员
确定通过感觉靠谱
自我介绍之后会问工作能力上的问题，之后就是根据简历问了，再就是问问性格，规划，为什么要来这，期望薪资，实习天数这些，也没有主管面，两个小时就反馈结果了，小姐姐很nice，刚开始还紧张，后面就放松了。感觉要证明自己的能力（偏重Office）和工作的积极性。
2 年前 发布
匿名用户
文案策划
未通过未通过
面试两个人，产品经理和主策。问的内容大多都是与个人经历和兴趣相关，比如喜欢玩的游戏，看的小说，介绍一下小说，还有就是市面上一些相关手游的剧情等等。还有就是自我介绍中，职业规划，以及以前工作的一些事情。没有问一些具体的专业内容，可能是个人情况和公司产品需求有较大出入，并没被录取。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：简述一下你平时玩的游戏的剧情。
2 年前 发布
匿名用户
助理班主任-兼职
未通过未通过
一面是视频面试的，很简单的，四个问题，简单介绍一下自己；讲一下自己对在线教育的认识；自己的优势等。接着就是三天的岗前培训啦，主要是会讲到公司的企业文化，该岗位的主要职责以及每培训完一个小技能后都会有检测的。
包含1个问题，0个回答
Q：自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
其他职位类别
未通过感觉没戏
安踏旗下的一级分销商 两轮面试下来一共面了五个人 五个人问的问题九成相同 时间拖沓 就自我介绍也做了四次 意味着跨部门合作力非常差 部门之间完全没有沟通 最高领导人对无贷款的年轻人带有色眼镜 认为你没有生活压力 工作动力也一般 所以想来的建议先去做贷款
2 年前 发布
匿名用户
审计助理实习生
确定通过确定通过
我觉得要看个人习惯，因为我不是一个喜欢事先都准备好套路的人，基本上就是在去北京的三个小时里准备了一下自我介绍，然后针对自己的简历逐字分析有没有带坑的点，其他的与简历无关的点我都是临场发挥，但是感觉面试官都是很友好的。
2 年前 发布

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